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Conventions collectives en Espagne

Toutes les conventions enregistrées au REGCON, le registre national : nationales, régionales, provinciales et cantonales, avec leur statut, leur historique de révisions salariales et le lien vers le texte officiel. Mis à jour le 7 oct. 2026.

Les intitulés des conventions, les catégories professionnelles et les lignes des grilles salariales restent en espagnol : c'est le texte officiel, tel que publié au bulletin. Le reste de la page est en français.

2778
conventions enregistrées
52
provinces couvertes
90
révisions salariales (30 j)
27114
actes au registre
Effacer
Statut : Tous En vigueur (1232) Dénoncé (765) Plan d'égalité (589) Abrogé (17) Plan d'égalité terminé (3) Tri : PertinenceActivité récenteA-Z

35 conventions · page 1 sur 1

D'entreprise · Badajoz · en vigueur jusqu'au 6 mai 2030 · 1 actes au registre · 06102332112026
ASPACE BADAJOZ Plan d'égalité
D'entreprise · Badajoz · en vigueur jusqu'au 20 juil. 2030 · 1 actes au registre · 06100282112021
D'entreprise · Badajoz · Tourisme et hôtellerie · en vigueur jusqu'au 21 août 2030 · 1 actes au registre · 06102302112026
BOSCH MENOR, S.L. Plan d'égalité
D'entreprise · Badajoz · en vigueur jusqu'au 20 août 2030 · 1 actes au registre · 06102312112026
Provincial · Badajoz · Consommation et vente au détail · en vigueur jusqu'au 31 déc. 2026 · dernière révision salariale le 20 avr. 2026 · 20 actes au registre · 06000135011981
Provincial · Badajoz · Consommation et vente au détail · en vigueur jusqu'au 31 déc. 2026 · dernière révision salariale le 23 avr. 2026 · 17 actes au registre · 06000965011997
COMERCIO METAL En vigueur
Provincial · Badajoz · Consommation et vente au détail · en vigueur jusqu'au 31 déc. 2026 · dernière révision salariale le 20 avr. 2026 · 16 actes au registre · 06000145011981
Provincial · Badajoz · Consommation et vente au détail · en vigueur jusqu'au 31 déc. 2026 · dernière révision salariale le 20 avr. 2026 · 21 actes au registre · 06000155011981
Provincial · Badajoz · Emploi et RH · en vigueur jusqu'au 31 déc. 2022 · dernière révision salariale le 26 sept. 2019 · 15 actes au registre · 06000755011993

Dénoncé : s'applique encore pendant la négociation du suivant.

HOSTELERIA En vigueur
Régional · Badajoz · Tourisme et hôtellerie · en vigueur jusqu'au 31 déc. 2026 · dernière révision salariale le 20 mai 2026 · 18 actes au registre · 06000295011981
Provincial · Badajoz · Industrie et manufacture · en vigueur jusqu'au 31 déc. 2026 · dernière révision salariale le 2 juin 2025 · 28 actes au registre · 06000505011981
D'entreprise · Badajoz · en vigueur jusqu'au 30 juil. 2030 · 1 actes au registre · 06102272112026
Provincial · Badajoz · Emploi et RH · en vigueur jusqu'au 31 déc. 2027 · dernière révision salariale le 9 févr. 2026 · 24 actes au registre · 06000325011981
Provincial · Badajoz · Industrie et manufacture · en vigueur jusqu'au 31 déc. 2023 · dernière révision salariale le 22 sept. 2023 · 20 actes au registre · 06000345011981

Dénoncé : s'applique encore pendant la négociation du suivant.

PANADERIAS En vigueur
Provincial · Badajoz · Consommation et vente au détail · en vigueur jusqu'au 31 déc. 2026 · dernière révision salariale le 7 oct. 2020 · 12 actes au registre · 06000395011981
Provincial · Badajoz · Logistique et transport · en vigueur jusqu'au 31 déc. 2026 · dernière révision salariale le 5 juin 2024 · 17 actes au registre · 06000525011981
Provincial · Badajoz · Logistique et transport · en vigueur jusqu'au 31 déc. 2028 · dernière révision salariale le 6 oct. 2025 · 20 actes au registre · 06000535011989

Termes pour lire une convention

Nos propres définitions, avec la norme qui les fonde.

Doctrine fiscale en matière sociale

Ce que la Direction générale des impôts espagnole (DGT) a répondu sur la paie, les licenciements, les avantages en nature et les cotisations. La convention fixe ce qui est payé ; ceci, comment c'est imposé. Les rescrits sont en espagnol.

Observatoire DGT →

Index établi à partir du Registre des conventions collectives (REGCON) du ministère espagnol du Travail et de l'Économie sociale. Le texte applicable est toujours celui publié au bulletin officiel correspondant, accessible depuis chaque fiche. Pour appliquer une convention à un effectif donné, adressez-vous à notre équipe de droit du travail.

L’appliquer à un cas réel

Ce qui est publié ici, appliqué à une entreprise ou à un cas concret. Le premier rendez-vous est gratuit.

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