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Comerç de materials de la construcció

Provinziell · Tarragona · In Kraft

Tarifvertrag für den Sektor des Handels mit Baumaterialien in der Provinz Tarragona.

Bezeichnungen der Tarifverträge, Berufsgruppen und Zeilen der Entgelttabellen erscheinen auf Spanisch: Sie sind der amtliche Text, so wie er im Amtsblatt veröffentlicht wurde. Alles Übrige auf dieser Seite ist auf Deutsch.

Kenndaten

Kennziffer
43001475011996
Ebene
Provinziell
Gebiet
Tarragona
Arbeitsbehörde
Tarragona
Branche
Bauwesen
Status
In Kraft
Laufzeit
1. Jan. 2026 bis 31. Dez. 2027
Erste Registrierung
4. Jan. 2013
Letzter Registereintrag
15. Sept. 2026
Letzte Lohnrevision
12. Apr. 2024

Amtlicher Text · BOP (www.diputaciodetarragona.cat)

Registerverlauf

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Eintrag Veröffentlicht Laufzeit Text
Tarifvertrag (Neuer Text) 15. Sept. 2026 1. Jan. 2026 – 31. Dez. 2027 ohne Link
Kündigung · Verhandlungsaufforderung 13. Feb. 2026 1. Jan. 2024 – 31. Dez. 2025 ohne Link
Beschlüsse der paritätischen Kommission 20. Feb. 2025 1. Jan. 2024 – 31. Dez. 2025 ohne Link
Automatische Lohnrevision TABELLEN 12. Apr. 2024 1. Jan. 2024 – 31. Dez. 2025 ohne Link
Beschlüsse der paritätischen Kommission 19. März 2024 1. Jan. 2021 – 31. Dez. 2023 ohne Link
Kündigung · Verhandlungsaufforderung 9. Jan. 2024 1. Jan. 2021 – 31. Dez. 2023 ohne Link
Tarifvertrag (Neuer Text) 22. Apr. 2023 1. Jan. 2024 – 31. Dez. 2025 ohne Link
Entgelttabelle TABELLEN 17. Apr. 2023 1. Jan. 2021 – 31. Dez. 2023 ohne Link
Entgelttabelle TABELLEN 17. Apr. 2023 1. Jan. 2021 – 31. Dez. 2023 BOP (www.diputaciodetarragona.cat)
Tarifvertrag (Neuer Text) 8. Nov. 2021 1. Jan. 2021 – 31. Dez. 2023 ohne Link
Lohnrevision TABELLEN 8. Nov. 2021 1. Jan. 2018 – 31. Dez. 2020 ohne Link
Automatische Lohnrevision TABELLEN 20. Okt. 2021 1. Jan. 2021 – 31. Dez. 2023 ohne Link
Automatische Lohnrevision TABELLEN 20. Okt. 2021 1. Jan. 2021 – 31. Dez. 2023 ohne Link
Kündigung · Verhandlungsaufforderung 11. März 2021 1. Jan. 2018 – 31. Dez. 2020 ohne Link
Tarifvertrag (Neuer Text) 15. Juni 2018 1. Jan. 2018 – 31. Dez. 2020 ohne Link
Automatische Lohnrevision TABELLEN 6. Juni 2018 1. Jan. 2018 – 31. Dez. 2020 ohne Link
Automatische Lohnrevision TABELLEN 6. Juni 2018 1. Jan. 2018 – 31. Dez. 2020 ohne Link
Kündigung · Verhandlungsaufforderung 9. Jan. 2018 1. Apr. 2015 – 31. Dez. 2017 ohne Link
Tarifvertrag (Neuer Text) 18. Aug. 2015 1. Apr. 2015 – 31. Dez. 2017 ohne Link
Automatische Lohnrevision TABELLEN 11. Aug. 2015 1. Apr. 2015 – 31. Dez. 2017 ohne Link
Automatische Lohnrevision TABELLEN 11. Aug. 2015 1. Apr. 2015 – 31. Dez. 2017 ohne Link
Verlängerung der Nachwirkung 1. Okt. 2013 bis 31. Dez. 2011 ohne Link
Teilvereinbarung 4. Jan. 2013 bis 31. Dez. 2011 ohne Link

Im Vergleich zum Arbeitnehmerstatut

Ein Tarifvertrag verbessert die Mindeststandards des spanischen Arbeitnehmerstatuts (ET), er verschlechtert sie nie (Art. 3.1.c und 85.1 ET). Das lässt sich anhand der Registerdaten abgleichen.

Jahresarbeitszeit Nicht im Register Art. 34.1 ET
Gesetzliches Minimum
2080 Std./Jahr (40 Std./Woche im Durchschnitt)
Dieser Tarifvertrag
nicht erfasst

Das Register veröffentlicht die Jahresarbeitszeit dieses Tarifvertrags nicht. Sie steht im im Amtsblatt veröffentlichten Text.

Gesetzliche Mindeststandards, die dieser Tarifvertrag einhalten muss
Höchstarbeitszeit 40 Wochenstunden im Jahresdurchschnitt (2080 Std./Jahr) Art. 34.1 ET
Tägliche Arbeitszeit Höchstens 9 reguläre Stunden pro Tag, sofern keine unregelmäßige Verteilung vereinbart ist Art. 34.3 ET
Ruhezeit zwischen Arbeitstagen 12 Stunden zwischen dem Ende eines Arbeitstags und dem Beginn des nächsten Art. 34.3 ET
Wöchentliche Ruhezeit 1,5 ununterbrochene Tage pro Woche, über Zeiträume von bis zu 14 Tagen ansammelbar Art. 37.1 ET
Urlaub 30 Kalendertage pro Jahr, nicht durch Geld ersetzbar Art. 38.1 ET
Überstunden Höchstens 80 pro Jahr, ohne Fälle höherer Gewalt und durch Freizeit ausgeglichene Stunden Art. 35.2 ET
Entgelt Das des anwendbaren Tarifvertrags, in keinem Fall unter dem geltenden spanischen Mindestlohn (SMI) Art. 27 ET

Wozu sich diese Analyse nicht äußern kann

Das Register veröffentlicht Registerdaten. Diese Punkte stehen im Text des Tarifvertrags und müssen dort nachgelesen werden:

  • Urlaubstage und ihre zeitliche Lage (Art. 38 ET)
  • Bezahlte Freistellungen über das gesetzliche Minimum hinaus (Art. 37.3 ET)
  • Arbeitgeberzuschuss bei vorübergehender Arbeitsunfähigkeit
  • Betriebszugehörigkeit: Drei- und Fünfjahreszulagen und ihre Obergrenzen
  • Kündigungsfrist, Probezeit und Eingruppierung
  • Überstundenregelung und Ausgleich (Art. 35 ET)

Entgelttabellen

Angaben zur Information und ohne Gewähr. Maßgeblich ist die im Amtsblatt veröffentlichte Tabelle des anwendbaren Tarifvertrags, mit Zulagen, Betriebszugehörigkeit und Arbeitszeit. 19 von 19 Zeilen hat noch keine Person geprüft; sie sind gekennzeichnet.

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2021 · 19 Gruppen

Gruppe Berufsgruppe (amtlicher Text) Grundgehalt / Monat Grundgehalt / Jahr Zahlungen Prüfung
Aux. administrativo 1.061 € Im Amtsblatt belegt Quelle
Chofer 1.327 € Im Amtsblatt belegt Quelle
Chofer/gruista (carnet 1a) 1.370 € Im Amtsblatt belegt Quelle
Dependiente/a 1.061 € Im Amtsblatt belegt Quelle
Dibujante/delineante 1.269 € Im Amtsblatt belegt Quelle
Escaparatista 1.269 € Im Amtsblatt belegt Quelle
Jefe/a de administración 1.615 € Im Amtsblatt belegt Quelle
Jefe/a de compras y ventas 1.615 € Im Amtsblatt belegt Quelle
Jefe/a de delegación/centro 1.768 € Im Amtsblatt belegt Quelle
Jefe/a de personal 1.615 € Im Amtsblatt belegt Quelle
Jefe/a de sección 1.615 € Im Amtsblatt belegt Quelle
Mozo/a 1.061 € Im Amtsblatt belegt Quelle
Mozo/a repartidor 1.061 € Im Amtsblatt belegt Quelle
Oficial administrativo 1.269 € Im Amtsblatt belegt Quelle
Oficial-conductor de medianos mecánicos 1.269 € Im Amtsblatt belegt Quelle
Personal de limpieza 1.061 € Im Amtsblatt belegt Quelle
Viajante II tec. comercial 1.269 € Im Amtsblatt belegt Quelle
Viajante I tec. comercial 1.442 € Im Amtsblatt belegt Quelle
Vigilante 1.061 € Im Amtsblatt belegt Quelle

Diese Tabellen enthalten weder Betriebszugehörigkeit noch Besonderheiten des Arbeitsvertrags. Lohnabrechnung mit diesen Beträgen simulieren.

Registerdaten aus REGCON (spanisches Ministerium für Arbeit und Sozialwirtschaft). Maßgeblich ist der in seinem Amtsblatt veröffentlichte Text. Dieses Datenblatt ersetzt nicht die Lektüre des Tarifvertrags.

Auf einen konkreten Fall anwenden

Was hier veröffentlicht wird, angewandt auf ein Unternehmen oder einen konkreten Fall. Das erste Gespräch ist kostenlos.

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