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SUPERMERCADOS AUTOSERVICIOS Y DETALLISTAS DE ALIMENTACION EN GENERAL…

Provinziell · Alicante/Alacant · In Kraft

Tarifvertrag für Unternehmen der Bereiche Supermärkte, Selbstbedienungsläden und Lebensmittel-Einzelhandel in der Provinz Alicante und für alle Tarifbeschäftigten dieser Unternehmen.

Bezeichnungen der Tarifverträge, Berufsgruppen und Zeilen der Entgelttabellen erscheinen auf Spanisch: Sie sind der amtliche Text, so wie er im Amtsblatt veröffentlicht wurde. Alles Übrige auf dieser Seite ist auf Deutsch.

Kenndaten

Kennziffer
03000655011981
Ebene
Provinziell
Gebiet
Alicante/Alacant
Arbeitsbehörde
Alicante/Alacant
Branche
Konsum und Einzelhandel
Status
In Kraft
Laufzeit
1. Jan. 2024 bis 31. Dez. 2028
Erste Registrierung
1. März 2011
Letzter Registereintrag
20. Jan. 2026
Letzte Lohnrevision
13. Jan. 2026

Amtlicher Text · BOP (www.dip-alicante.es)

Registerverlauf

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Eintrag Veröffentlicht Laufzeit Text
Tarifvertrag (Neuer Text) 20. Jan. 2026 1. Jan. 2024 – 31. Dez. 2028 BOP (www.dip-alicante.es)
Automatische Lohnrevision TABELLEN 13. Jan. 2026 1. Jan. 2024 – 31. Dez. 2028 ohne Link
Automatische Lohnrevision TABELLEN 13. Jan. 2026 1. Jan. 2024 – 31. Dez. 2028 ohne Link
Automatische Lohnrevision TABELLEN 13. Jan. 2026 1. Jan. 2024 – 31. Dez. 2028 ohne Link
Automatische Lohnrevision TABELLEN 13. Jan. 2026 1. Jan. 2024 – 31. Dez. 2028 ohne Link
Kündigung · Verhandlungsaufforderung 27. Feb. 2024 1. Jan. 2022 – 31. Dez. 2023 ohne Link
Tarifvertrag (Neuer Text) 7. Sept. 2022 1. Jan. 2022 – 31. Dez. 2023 ohne Link
Automatische Lohnrevision TABELLEN 1. Juli 2022 1. Jan. 2022 – 31. Dez. 2023 ohne Link
Kündigung · Verhandlungsaufforderung 3. Juni 2019 1. Jan. 2018 – 31. Dez. 2019 ohne Link
Tarifvertrag (Neuer Text) 4. Feb. 2019 1. Jan. 2018 – 31. Dez. 2019 ohne Link
Kündigung · Verhandlungsaufforderung 29. Nov. 2017 1. Jan. 2016 – 31. Dez. 2017 ohne Link
Tarifvertrag (Neuer Text) 27. März 2017 1. Jan. 2016 – 31. Dez. 2017 ohne Link
Automatische Lohnrevision TABELLEN 17. März 2017 1. Jan. 2016 – 31. Dez. 2017 ohne Link
Kündigung · Verhandlungsaufforderung 15. Dez. 2015 1. Jan. 2014 – 31. Dez. 2015 ohne Link
Tarifvertrag (Neuer Text) 1. Juli 2015 1. Jan. 2014 – 31. Dez. 2015 ohne Link
Automatische Lohnrevision TABELLEN 25. Juni 2015 1. Jan. 2014 – 31. Dez. 2015 ohne Link
Kündigung · Verhandlungsaufforderung 8. Okt. 2013 1. Jan. 2012 – 31. Dez. 2013 ohne Link
Tarifvertrag (Neuer Text) 29. Juli 2013 1. Jan. 2012 – 31. Dez. 2013 ohne Link
Tarifvertrag (Neuer Text) 1. März 2011 1. Jan. 2010 – 31. Dez. 2011 ohne Link

Entgeltentwicklung

Median des jährlichen Grundgehalts über alle Berufsgruppen des Tarifvertrags, Jahr für Jahr.

Jahr Jahresmedian Veränderung Gruppen
2024 15.876 € 9
2028 18.075 € +13.9% 9

Im Vergleich zum Arbeitnehmerstatut

Ein Tarifvertrag verbessert die Mindeststandards des spanischen Arbeitnehmerstatuts (ET), er verschlechtert sie nie (Art. 3.1.c und 85.1 ET). Das lässt sich anhand der Registerdaten abgleichen.

Jahresarbeitszeit Nicht im Register Art. 34.1 ET
Gesetzliches Minimum
2080 Std./Jahr (40 Std./Woche im Durchschnitt)
Dieser Tarifvertrag
nicht erfasst

Das Register veröffentlicht die Jahresarbeitszeit dieses Tarifvertrags nicht. Sie steht im im Amtsblatt veröffentlichten Text.

Gesetzliche Mindeststandards, die dieser Tarifvertrag einhalten muss
Höchstarbeitszeit 40 Wochenstunden im Jahresdurchschnitt (2080 Std./Jahr) Art. 34.1 ET
Tägliche Arbeitszeit Höchstens 9 reguläre Stunden pro Tag, sofern keine unregelmäßige Verteilung vereinbart ist Art. 34.3 ET
Ruhezeit zwischen Arbeitstagen 12 Stunden zwischen dem Ende eines Arbeitstags und dem Beginn des nächsten Art. 34.3 ET
Wöchentliche Ruhezeit 1,5 ununterbrochene Tage pro Woche, über Zeiträume von bis zu 14 Tagen ansammelbar Art. 37.1 ET
Urlaub 30 Kalendertage pro Jahr, nicht durch Geld ersetzbar Art. 38.1 ET
Überstunden Höchstens 80 pro Jahr, ohne Fälle höherer Gewalt und durch Freizeit ausgeglichene Stunden Art. 35.2 ET
Entgelt Das des anwendbaren Tarifvertrags, in keinem Fall unter dem geltenden spanischen Mindestlohn (SMI) Art. 27 ET

Wozu sich diese Analyse nicht äußern kann

Das Register veröffentlicht Registerdaten. Diese Punkte stehen im Text des Tarifvertrags und müssen dort nachgelesen werden:

  • Urlaubstage und ihre zeitliche Lage (Art. 38 ET)
  • Bezahlte Freistellungen über das gesetzliche Minimum hinaus (Art. 37.3 ET)
  • Arbeitgeberzuschuss bei vorübergehender Arbeitsunfähigkeit
  • Betriebszugehörigkeit: Drei- und Fünfjahreszulagen und ihre Obergrenzen
  • Kündigungsfrist, Probezeit und Eingruppierung
  • Überstundenregelung und Ausgleich (Art. 35 ET)

Entgelttabellen

Angaben zur Information und ohne Gewähr. Maßgeblich ist die im Amtsblatt veröffentlichte Tabelle des anwendbaren Tarifvertrags, mit Zulagen, Betriebszugehörigkeit und Arbeitszeit. 18 von 18 Zeilen hat noch keine Person geprüft; sie sind gekennzeichnet.

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2028 · 9 Gruppen

Gruppe Berufsgruppe (amtlicher Text) Grundgehalt / Monat Grundgehalt / Jahr Zahlungen Prüfung
GRUPO I 1.093 € 17.763 € Im Amtsblatt belegt Quelle
GRUPO II 1.098 € 17.841 € Im Amtsblatt belegt Quelle
GRUPO III 1.103 € 17.919 € Im Amtsblatt belegt Quelle
GRUPO IV 1.109 € 17.997 € Im Amtsblatt belegt Quelle
GRUPO IX 1.693 € 21.491 € Im Amtsblatt belegt Quelle
GRUPO V 1.114 € 18.075 € Im Amtsblatt belegt Quelle
GRUPO VI 1.425 € 18.304 € Im Amtsblatt belegt Quelle
GRUPO VII 1.443 € 18.516 € Im Amtsblatt belegt Quelle
GRUPO VIII 1.647 € 20.940 € Im Amtsblatt belegt Quelle

2024 · 9 Gruppen

Gruppe Berufsgruppe (amtlicher Text) Grundgehalt / Monat Grundgehalt / Jahr Zahlungen Prüfung
GRUPO I 976 € 15.876 € Ungeprüft Quelle
GRUPO II 976 € 15.876 € Ungeprüft Quelle
GRUPO III 976 € 15.876 € Ungeprüft Quelle
GRUPO IV 976 € 15.876 € Ungeprüft Quelle
GRUPO IX 1.215 € 19.470 € Im Amtsblatt belegt Quelle
GRUPO V 976 € 15.876 € Ungeprüft Quelle
GRUPO VI 1.023 € 16.583 € Ungeprüft Quelle
GRUPO VII 1.036 € 16.775 € Ungeprüft Quelle
GRUPO VIII 1.182 € 18.971 € Im Amtsblatt belegt Quelle

Diese Tabellen enthalten weder Betriebszugehörigkeit noch Besonderheiten des Arbeitsvertrags. Lohnabrechnung mit diesen Beträgen simulieren.

Registerdaten aus REGCON (spanisches Ministerium für Arbeit und Sozialwirtschaft). Maßgeblich ist der in seinem Amtsblatt veröffentlichte Text. Dieses Datenblatt ersetzt nicht die Lektüre des Tarifvertrags.

Auf einen konkreten Fall anwenden

Was hier veröffentlicht wird, angewandt auf ein Unternehmen oder einen konkreten Fall. Das erste Gespräch ist kostenlos.

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