ESTABLECIMIENTOS FINANCIEROS DE CRÉDITO

Landesweit · Ganz Spanien · In Kraft

Landesweiter Tarifvertrag für Kreditfinanzinstitute, der in ganz Spanien gilt.

Bezeichnungen der Tarifverträge, Berufsgruppen und Zeilen der Entgelttabellen erscheinen auf Spanisch: Sie sind der amtliche Text, so wie er im Amtsblatt veröffentlicht wurde. Alles Übrige auf dieser Seite ist auf Deutsch.

Kenndaten

Kennziffer
99001945011981
Ebene
Landesweit
Gebiet
Ganz Spanien
Arbeitsbehörde
Zentralregierung
Branche
Finanzdienstleistungen
Status
In Kraft
Laufzeit
1. Jan. 2026 bis 31. Dez. 2026
Erste Registrierung
28. März 2011
Letzter Registereintrag
15. Sept. 2026
Letzte Lohnrevision
19. Juni 2020

Amtlicher Text · BOE

Registerverlauf

Wischen Sie die Tabelle seitlich, um alle Spalten zu sehen.

Eintrag Veröffentlicht Laufzeit Text
Tarifvertrag (Neuer Text) 15. Sept. 2026 1. Jan. 2026 – 31. Dez. 2026 ohne Link
Verhandlungsaufforderung 12. März 2026 1. Jan. 2025 – 31. Dez. 2025 ohne Link
Tarifvertrag (Neuer Text) 14. Feb. 2026 1. Jan. 2025 – 31. Dez. 2025 ohne Link
Kündigung · Verhandlungsaufforderung 26. Dez. 2024 1. Jan. 2024 – 31. Dez. 2024 ohne Link
Tarifvertrag (Neuer Text) 17. Juli 2024 1. Jan. 2024 – 31. Dez. 2024 ohne Link
Kündigung · Verhandlungsaufforderung 1. Dez. 2023 1. Jan. 2023 – 31. Dez. 2023 ohne Link
Tarifvertrag (Neuer Text) 24. Juli 2023 1. Jan. 2023 – 31. Dez. 2023 ohne Link
Kündigung · Verhandlungsaufforderung 12. Jan. 2023 1. Jan. 2022 – 31. Dez. 2022 ohne Link
Tarifvertrag (Neuer Text) 28. Dez. 2022 1. Jan. 2022 – 31. Dez. 2022 ohne Link
Kündigung · Verhandlungsaufforderung 15. Dez. 2021 1. Jan. 2021 – 31. Dez. 2021 ohne Link
Tarifvertrag (Neuer Text) 15. Okt. 2021 1. Jan. 2021 – 31. Dez. 2021 ohne Link
Kündigung · Verhandlungsaufforderung 25. Nov. 2020 1. Jan. 2019 – 31. Dez. 2020 ohne Link
Tarifvertrag (Neuer Text) 3. Juli 2020 1. Jan. 2019 – 31. Dez. 2020 ohne Link
Automatische Lohnrevision TABELLEN 19. Juni 2020 1. Jan. 2019 – 31. Dez. 2020 ohne Link
Kündigung · Verhandlungsaufforderung 26. Nov. 2018 1. Jan. 2017 – 31. Dez. 2018 ohne Link
Entgelttabelle TABELLEN 28. Feb. 2018 1. Jan. 2017 – 31. Dez. 2018 ohne Link
Tarifvertrag (Neuer Text) 30. Mai 2017 1. Jan. 2017 – 31. Dez. 2018 ohne Link
Automatische Lohnrevision TABELLEN 17. Mai 2017 1. Jan. 2017 – 31. Dez. 2018 ohne Link
Tarifvertrag (Neuer Text) 1. März 2016 1. Jan. 2015 – 31. Dez. 2016 ohne Link
Automatische Lohnrevision TABELLEN 12. Feb. 2016 1. Jan. 2015 – 31. Dez. 2016 ohne Link
Kündigung 25. Nov. 2014 1. Jan. 2013 – 31. Dez. 2014 ohne Link
Tarifvertrag (Neuer Text) 11. Okt. 2013 1. Jan. 2013 – 31. Dez. 2014 ohne Link
Lohnrevision TABELLEN 18. Mai 2012 1. Jan. 2011 – 31. Dez. 2012 ohne Link
Tarifvertrag (Neuer Text) 13. Okt. 2011 1. Jan. 2011 – 31. Dez. 2012 ohne Link
Entgelttabelle TABELLEN 28. März 2011 BOE

Im Vergleich zum Arbeitnehmerstatut

Ein Tarifvertrag verbessert die Mindeststandards des spanischen Arbeitnehmerstatuts (ET), er verschlechtert sie nie (Art. 3.1.c und 85.1 ET). Das lässt sich anhand der Registerdaten abgleichen.

Jahresarbeitszeit Nicht im Register Art. 34.1 ET
Gesetzliches Minimum
2080 Std./Jahr (40 Std./Woche im Durchschnitt)
Dieser Tarifvertrag
nicht erfasst

Das Register veröffentlicht die Jahresarbeitszeit dieses Tarifvertrags nicht. Sie steht im im Amtsblatt veröffentlichten Text.

Gesetzliche Mindeststandards, die dieser Tarifvertrag einhalten muss
Höchstarbeitszeit 40 Wochenstunden im Jahresdurchschnitt (2080 Std./Jahr) Art. 34.1 ET
Tägliche Arbeitszeit Höchstens 9 reguläre Stunden pro Tag, sofern keine unregelmäßige Verteilung vereinbart ist Art. 34.3 ET
Ruhezeit zwischen Arbeitstagen 12 Stunden zwischen dem Ende eines Arbeitstags und dem Beginn des nächsten Art. 34.3 ET
Wöchentliche Ruhezeit 1,5 ununterbrochene Tage pro Woche, über Zeiträume von bis zu 14 Tagen ansammelbar Art. 37.1 ET
Urlaub 30 Kalendertage pro Jahr, nicht durch Geld ersetzbar Art. 38.1 ET
Überstunden Höchstens 80 pro Jahr, ohne Fälle höherer Gewalt und durch Freizeit ausgeglichene Stunden Art. 35.2 ET
Entgelt Das des anwendbaren Tarifvertrags, in keinem Fall unter dem geltenden spanischen Mindestlohn (SMI) Art. 27 ET

Wozu sich diese Analyse nicht äußern kann

Das Register veröffentlicht Registerdaten. Diese Punkte stehen im Text des Tarifvertrags und müssen dort nachgelesen werden:

  • Urlaubstage und ihre zeitliche Lage (Art. 38 ET)
  • Bezahlte Freistellungen über das gesetzliche Minimum hinaus (Art. 37.3 ET)
  • Arbeitgeberzuschuss bei vorübergehender Arbeitsunfähigkeit
  • Betriebszugehörigkeit: Drei- und Fünfjahreszulagen und ihre Obergrenzen
  • Kündigungsfrist, Probezeit und Eingruppierung
  • Überstundenregelung und Ausgleich (Art. 35 ET)

Registerdaten aus REGCON (spanisches Ministerium für Arbeit und Sozialwirtschaft). Maßgeblich ist der in seinem Amtsblatt veröffentlichte Text. Dieses Datenblatt ersetzt nicht die Lektüre des Tarifvertrags.

Auf einen konkreten Fall anwenden

Was hier veröffentlicht wird, angewandt auf ein Unternehmen oder einen konkreten Fall. Das erste Gespräch ist kostenlos.

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