CONVENIO COLECTIVO PROVINCIAL PARA EL SECTOR DE LAS RESIDENCIAS Y VIVIENDAS…

Provinziell · Araba/Álava · In Kraft

Tarifvertrag der Provinz Araba/Álava für Unternehmen, die soziale Residenzdienste für Senioren erbringen, wie betreute Wohnungen, Gemeinschaftswohnungen, Residenzzentren und Tageszentren, anwendbar auf alle Tarifbeschäftigten.

Bezeichnungen der Tarifverträge, Berufsgruppen und Zeilen der Entgelttabellen erscheinen auf Spanisch: Sie sind der amtliche Text, so wie er im Amtsblatt veröffentlicht wurde. Alles Übrige auf dieser Seite ist auf Deutsch.

Kenndaten

Kennziffer
01101525012026
Ebene
Provinziell
Gebiet
Araba/Álava
Arbeitsbehörde
Álava
Branche
Gesundheit und Gesundheitswesen
Status
In Kraft
Laufzeit
1. Jan. 2025 bis 31. Dez. 2028
Erste Registrierung
22. Okt. 2021
Letzter Registereintrag
1. Juli 2026
Letzte Lohnrevision
9. Juni 2026

Amtlicher Text · BOTHA Álava

Registerverlauf

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Eintrag Veröffentlicht Laufzeit Text
Tarifvertrag 1. Juli 2026 1. Jan. 2025 – 31. Dez. 2028 BOTHA Álava
Automatische Lohnrevision TABELLEN 9. Juni 2026 1. Jan. 2025 – 31. Dez. 2028 ohne Link
Automatische Lohnrevision TABELLEN 9. Juni 2026 1. Jan. 2025 – 31. Dez. 2028 ohne Link
Automatische Lohnrevision TABELLEN 9. Juni 2026 1. Jan. 2025 – 31. Dez. 2028 ohne Link
Verhandlungsaufforderung 22. Okt. 2021 1. Jan. 2025 – 31. Dez. 2028 ohne Link

Im Vergleich zum Arbeitnehmerstatut

Ein Tarifvertrag verbessert die Mindeststandards des spanischen Arbeitnehmerstatuts (ET), er verschlechtert sie nie (Art. 3.1.c und 85.1 ET). Das lässt sich anhand der Registerdaten abgleichen.

Jahresarbeitszeit Nicht im Register Art. 34.1 ET
Gesetzliches Minimum
2080 Std./Jahr (40 Std./Woche im Durchschnitt)
Dieser Tarifvertrag
nicht erfasst

Das Register veröffentlicht die Jahresarbeitszeit dieses Tarifvertrags nicht. Sie steht im im Amtsblatt veröffentlichten Text.

Gesetzliche Mindeststandards, die dieser Tarifvertrag einhalten muss
Höchstarbeitszeit 40 Wochenstunden im Jahresdurchschnitt (2080 Std./Jahr) Art. 34.1 ET
Tägliche Arbeitszeit Höchstens 9 reguläre Stunden pro Tag, sofern keine unregelmäßige Verteilung vereinbart ist Art. 34.3 ET
Ruhezeit zwischen Arbeitstagen 12 Stunden zwischen dem Ende eines Arbeitstags und dem Beginn des nächsten Art. 34.3 ET
Wöchentliche Ruhezeit 1,5 ununterbrochene Tage pro Woche, über Zeiträume von bis zu 14 Tagen ansammelbar Art. 37.1 ET
Urlaub 30 Kalendertage pro Jahr, nicht durch Geld ersetzbar Art. 38.1 ET
Überstunden Höchstens 80 pro Jahr, ohne Fälle höherer Gewalt und durch Freizeit ausgeglichene Stunden Art. 35.2 ET
Entgelt Das des anwendbaren Tarifvertrags, in keinem Fall unter dem geltenden spanischen Mindestlohn (SMI) Art. 27 ET

Wozu sich diese Analyse nicht äußern kann

Das Register veröffentlicht Registerdaten. Diese Punkte stehen im Text des Tarifvertrags und müssen dort nachgelesen werden:

  • Urlaubstage und ihre zeitliche Lage (Art. 38 ET)
  • Bezahlte Freistellungen über das gesetzliche Minimum hinaus (Art. 37.3 ET)
  • Arbeitgeberzuschuss bei vorübergehender Arbeitsunfähigkeit
  • Betriebszugehörigkeit: Drei- und Fünfjahreszulagen und ihre Obergrenzen
  • Kündigungsfrist, Probezeit und Eingruppierung
  • Überstundenregelung und Ausgleich (Art. 35 ET)

Entgelttabellen

Angaben zur Information und ohne Gewähr. Maßgeblich ist die im Amtsblatt veröffentlichte Tabelle des anwendbaren Tarifvertrags, mit Zulagen, Betriebszugehörigkeit und Arbeitszeit. 27 von 27 Zeilen hat noch keine Person geprüft; sie sind gekennzeichnet.

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2025 · 27 Gruppen

Gruppe Berufsgruppe (amtlicher Text) Grundgehalt / Monat Grundgehalt / Jahr Zahlungen Prüfung
Administrador/a 30.832 € Im Amtsblatt belegt Quelle
ATS/DUE 23.516 € Im Amtsblatt belegt Quelle
Aux. adm. 17.671 € Im Amtsblatt belegt Quelle
Aux. manteni. 17.671 € Im Amtsblatt belegt Quelle
Ayudante ofciios 16.466 € Im Amtsblatt belegt Quelle
Cocinero/a 17.949 € Im Amtsblatt belegt Quelle
Conductor/a 17.949 € Im Amtsblatt belegt Quelle
Director/a 30.832 € Im Amtsblatt belegt Quelle
Fisioterapeuta 21.986 € Im Amtsblatt belegt Quelle
Gerente 30.832 € Im Amtsblatt belegt Quelle
Gerocultor/a y oeluquería 21.000 € Im Amtsblatt belegt Quelle
Gerocultor/a y Peluquería 17.949 € Im Amtsblatt belegt Quelle
Gobernante 18.544 € Im Amtsblatt belegt Quelle
Jardinero/a 17.671 € Im Amtsblatt belegt Quelle
Limpiador/a y Planchador/a 16.466 € Im Amtsblatt belegt Quelle
Médico 26.576 € Im Amtsblatt belegt Quelle
No cualifciados 16.466 € Im Amtsblatt belegt Quelle
Ofciial adm. 18.208 € Im Amtsblatt belegt Quelle
Ofciial mantenimiento 18.208 € Im Amtsblatt belegt Quelle
Pinche cocina 16.466 € Im Amtsblatt belegt Quelle
Portero/a 17.671 € Im Amtsblatt belegt Quelle
Supervisor 23.516 € Im Amtsblatt belegt Quelle
TASOC 18.208 € Im Amtsblatt belegt Quelle
Terapeuta ocupacional 21.986 € Im Amtsblatt belegt Quelle
Titulado medio 21.564 € Im Amtsblatt belegt Quelle
Titulado superior 26.576 € Im Amtsblatt belegt Quelle
Trabajador social 21.986 € Im Amtsblatt belegt Quelle

Diese Tabellen enthalten weder Betriebszugehörigkeit noch Besonderheiten des Arbeitsvertrags. Lohnabrechnung mit diesen Beträgen simulieren.

Registerdaten aus REGCON (spanisches Ministerium für Arbeit und Sozialwirtschaft). Maßgeblich ist der in seinem Amtsblatt veröffentlichte Text. Dieses Datenblatt ersetzt nicht die Lektüre des Tarifvertrags.

Auf einen konkreten Fall anwenden

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