Schrottindustrie: VIII. Tarifvertrag gilt ab 1. Januar 2025 bis voraussichtlich 31. Dezember 2028
Ficha tecnica
Resumen
Der VIII. Tarifvertrag für die Schrottindustrie wurde veröffentlicht. Er tritt am 1. Januar 2025 in Kraft und gilt bis zum 31. Dezember 2028, mit der Option auf Verlängerung. Zudem werden Fehler im zuvor am 5. Februar 2024 veröffentlichten Vertrag korrigiert. Die Entgelttabellen werden durch Beschluss vom 21. Mai 2026 veröffentlicht (gemäß Art. 90.2 und 3 RDL 2/2015).
En 3 claves
- Der VIII. Tarifvertrag tritt am 1. Januar 2025 in Kraft (art. 90.2 y 3 del RDL 2/2015)
- Der Tarifvertrag wird bis zum 31. Dezember 2028 verlängert (art. 90.2 y 3 del RDL 2/2015)
- Fehler im am 5. Februar 2024 veröffentlichten Tarifvertrag werden korrigiert (resolución de 12 de mayo de 2026)
A quien afecta
Gilt für dieses Profil
- Empresas del sector de ferralla
- Con independencia del tamaño
art. 90.2 y 3 del RDL 2/2015
Esta normativa no afecta directamente al perfil autonomo.
art. 90.2 y 3 del RDL 2/2015
Gilt für dieses Profil
- Empresas del sector de ferralla
- Con independencia del tamaño
art. 90.2 y 3 del RDL 2/2015
Como afecta a los implicados
Unternehmen des Schrottsektors müssen die Bestimmungen des neuen Tarifvertrags ab dem 1. Januar 2025 einhalten, einschließlich Löhne, Arbeitszeiten und Arbeitsbedingungen. Die Laufzeit erstreckt sich bis 2028 und ist verlängerbar. Arbeitnehmer erhalten Lohnanpassungen gemäß den am 21. Mai 2026 veröffentlichten Tabellen. Behörden müssen ihre Arbeitsregister entsprechend dem neuen Tarifvertrag aktualisieren (Art. 90.2 und 3 RDL 2/2015).
Que hacer y antes de cuando
| Accion | Referencia | Plazo |
|---|---|---|
| Aplicar el VIII Convenio colectivo de industrias de ferralla desde 1 de enero de 2025 | art. 90.2 y 3 del RDL 2/2015 | desde 2025 hasta 2028 (prorrogable) |
| Actualizar las tablas salariales según publicación del 21 de mayo de 2026 | resolución de 21 de mayo de 2026 | 21 de mayo de 2026 |
Linea de vida
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