Von Waldbränden betroffene Unternehmen: Einreichung von Unternehmensbescheinigungen via Certific@2 für Sonderleistungen erforderlich

In 3 Punkten

1. I
   Der vom Unternehmen gemeldete Aussetzungszeitraum darf maximal vier Monate betragen (Art. 2.1). (art. 2.1)
2. II
   Verpflichtung zur Übermittlung einer elektronischen Unternehmensbescheinigung via Certific@2 mit dem Grund „Aussetzung des Vertrags“ (17) (Art. 2.1). (art. 2.1)
3. III
   Wird der Aussetzungszeitraum verlängert, muss das Unternehmen eine neue Unternehmensbescheinigung einreichen (Art. 2.2). (art. 2.2)

Wen betrifft es

Wie es Betroffene betrifft

Für Unternehmen schreibt die Norm die ausschließliche Nutzung des elektronischen Formats via Certific@2 zur Meldung der Vertragsaussetzung aufgrund von Bränden vor (Art. 2.1). Im Falle einer Verlängerung des Aussetzungszeitraums innerhalb der gesetzlichen Grenze ist das Unternehmen verpflichtet, eine neue Bescheinigung einzureichen (Art. 2.2). Betroffene Arbeitnehmer und Genossenschaftsmitglieder können die Leistung über das offizielle Modell oder das Vorantragsformular im elektronischen Sitz des SEPE beantragen (Art. 3.1).

Was zu tun ist und bis wann

Häufige Fragen

Wie müssen Unternehmen die Aussetzung des Arbeitsverhältnisses aufgrund von Bränden melden?

Sie müssen eine Unternehmensbescheinigung in elektronischer Form über die Anwendung Certific@2 einreichen und dabei den Grund „Aussetzung des Vertrags“ (17) angeben (Art. 2.1).

Was ist die maximale Dauer der Aussetzung, die in der Bescheinigung angegeben werden kann?

Der vereinbarte Aussetzungszeitraum kann maximal vier Monate betragen (Art. 2.1).

Was muss das Unternehmen tun, wenn die Aussetzung des Arbeitsverhältnisses verlängert wird?

Falls der ursprünglich gemeldete Zeitraum innerhalb der maximal zulässigen Dauer verlängert wird, muss das Unternehmen eine neue Unternehmensbescheinigung einreichen (Art. 2.2).

Zeitlinie