La Résolution du 16 mars 2026 consigne les accords de rémunération approuvés aux Baléares, en Navarre et en Aragon, lesquels sont intégrés à la VIIe Convention Collective des entreprises d'enseignement privé financées par des fonds publics. Cette modification concerne les entreprises répondant au critère de viabilité financière par fonds publics. Un délai d'adaptation de trois mois est fixé à compter de la publication (art. 90.2 et 3 du RDL 2/2015).
S'applique à ce profil
art. 90.2 y 3 del RDL 2/2015
Esta normativa no afecta directamente al perfil autonomo.
art. 90.2 y 3 del RDL 2/2015
S'applique à ce profil
art. 90.2 y 3 del RDL 2/2015
Pour les entreprises d'enseignement privé financées par des fonds publics, la convention collective est mise à jour avec de nouvelles conditions de rémunération aux Baléares, en Navarre et en Aragon. Elles doivent intégrer ces accords dans leur système de gestion salariale dans les trois mois suivant la publication. Les salariés concernés bénéficient de nouvelles grilles salariales conformément aux accords locaux. Les administrations ne subissent aucun changement de gestion, mais doivent vérifier la conformité des centres avec la nouvelle convention.
| Action | Référence | Délai |
|---|---|---|
| Incorporar los acuerdos de retribución de Baleares, Navarra y Aragón al convenio interno | art. 90.2 y 3 del RDL 2/2015 | 3 meses desde la publicación |
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