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Calculadora de Coste de Empleado
Descubre cuánto le cuesta realmente a tu empresa contratar un trabajador, incluyendo las cotizaciones empresariales a la Seguridad Social.
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Incluye 12 mensualidades + pagas extraordinarias
Desglose de costes
Salario bruto anual
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Contingencias comunes (23,60%)
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Desempleo (5,50%)
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FOGASA (0,20%)
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Formación profesional (0,60%)
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Total cotizaciones empresariales (~29,90%)
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Coste total anual empresa
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Coste total mensual empresa
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Coste de la SS sobre el salario bruto
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Esta calculadora es orientativa. Consulte con un profesional para un análisis personalizado.
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¿Cuánto le cuesta un empleado a la empresa?
El coste real de un empleado para la empresa supera siempre el salario bruto pactado. La diferencia la constituyen las cotizaciones empresariales a la Seguridad Social, que en España representan aproximadamente el 29,90% adicional sobre la base de cotización (que suele coincidir con el salario bruto).
Los principales conceptos de cotización empresarial son: contingencias comunes (23,60%), desempleo (5,50% para contratos indefinidos, 6,70% para temporales), FOGASA (0,20%) y formación profesional (0,60%). A esto pueden sumarse las cuotas por AT/EP según la actividad de la empresa, la cuota de Mecanismo de Equidad Intergeneracional (MEI) y otras cotizaciones específicas.
Planificar correctamente la estructura salarial, las retribuciones en especie y los beneficios sociales puede reducir significativamente el coste global de personal. En BMC ofrecemos servicios integrales de Gestión de Personal y consultoría en estructura retributiva.
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