Entwicklung der Verwaltungsauffassung der DGT
Geltende Auffassung
Die Ausübung von Aktienoptionen stellt einen geldwerten Arbeitslohn dar, der im Zeitpunkt der Ausübung entsteht, sofern die Optionen nicht übertragbar sind. Es ist möglich, den Abzug von 30 % für Einkünfte mit einem Erzeugungszeitraum von mehr als zwei Jahren anzuwenden, sofern die Anforderungen an die zeitliche Komponente und die vorherigen Anwendungsgrenzen erfüllt sind. Im Falle einer vorzeitigen Abwicklung gelten die Beträge als vollständige Geldleistungen aus nichtselbständiger Arbeit (IRPF).
Die Position der DGT bleibt stabil hinsichtlich der Einstufung dieser Einkünfte als Arbeitslohn und deren Entstehung im Zeitpunkt der Ausübung. Die Auskünfte konzentrierten sich darauf, die Anwendung des Abzugs von 30 % und die Übergangsbedingungen für vor 2015 gewährte Optionen zu präzisieren. Es sind keine Kriterienänderungen zu beobachten, sondern eine Wiederholung der geltenden Rechtsvorschriften.
Wendepunkte
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Präzisiert die Anwendung der zwanzigsten fünften Übergangsbestimmung des LIRPF für vor 2015 gewährte Optionen, wodurch der Abzug von 30 % ohne die Grenze der vorangegangenen fünf Steuerperioden ermöglicht wird.
Analyse auf Grundlage von 8 der 10 Auskünfte mit erkennbarer Auffassung. Aktualisiert am 29. September 2026.