Die Resolution vom 22. Juni 2026 veröffentlicht die Gehaltstabellen für das Jahr 2026 des Kollektivvertrags von MDL Distribución Logística, SA. Die Registrierung und Veröffentlichung erfolgt gemäß Art. 90.2 und 3 des RDL 2/2015 sowie des Real Decreto 713/2010. Die Frist für die Implementierung im Gehaltsverwaltungssystem beträgt 30 Tage ab der Veröffentlichung im BOE (Art. 2).
Esta normativa no afecta directamente al perfil pyme.
Esta normativa no afecta directamente al perfil startup.
Esta normativa no afecta directamente al perfil autonomo.
Esta normativa no afecta directamente al perfil particular.
Esta normativa no afecta directamente al perfil gran empresa.
Esta normativa no afecta directamente al perfil no residente.
Unternehmen von MDL Distribución Logística müssen ihre Gehaltstabellen innerhalb von 30 Tagen im Gehaltsverwaltungssystem aktualisieren (Art. 2). Für die Arbeitnehmer ergeben sich keine direkten Gehaltsänderungen, jedoch muss das Unternehmen sicherstellen, dass die Tabellen die Bedingungen des Kollektivvertrags widerspiegeln. Die Einhaltung ist obligatorisch, um Verwaltungssanktionen aufgrund der Nichteinhaltung des RDL 2/2015 zu vermeiden (Art. 90.2 und 3).
| Maßnahme | Referenz | Frist |
|---|---|---|
| Incorporar las tablas salariales 2026 del convenio colectivo en el sistema de gestión salarial | art. 2 | 30 días desde la publicación en el BOE |
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