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BOE-A-2026-5289 ·6 mars 2026 ·Décret royal Impact moyen
Social

Les Forces armées et la Garde civile définissent l'offre de postes pour 2026

Le décret royal 170/2026 établit l'offre de postes pour l'année 2026 au sein des Forces armées et de l'échelle des officiers de la Garde civile, conformément à l'art. 20 de la loi 31/2022 et à l'art. 18 de la loi 39/2007. Il n'introduit aucune modification du régime de travail ni des droits des travailleurs. La norme est publiée le 4 mars 2026.

En 2 points clés

  1. Offre de postes dans les Forces armées et la Garde civile pour 2026 (art. 20 Ley 31/2022)
  2. Application de l'art. 18 de la loi 39/2007 dans le processus de sélection (art. 18 Ley 39/2007)

Qui est concerné

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S'applique à ce profil

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  • Interesados en incorporarse a las Fuerzas Armadas o Guardia Civil

art. 20 Ley 31/2022

S'applique à ce profil

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S'applique à ce profil

  • Que deseen acceder a plazas en las Fuerzas Armadas o Guardia Civil

art. 20 Ley 31/2022

Comment cela affecte les parties prenantes

Les candidats à l'entrée dans les Forces armées ou dans la Garde civile reçoivent l'offre officielle de postes pour 2026. Cela n'affecte ni les entreprises, ni les travailleurs, ni les secteurs privés. Les administrations militaires gèrent la sélection et le processus d'admission conformément à la réglementation en vigueur.

Que faire et dans quel délai

Aucune action immédiate pour les entreprises ou particuliers : l'obligation incombe à l'Administration ou l'effet est informatif. Si vous le souhaitez, nous vous informons si cette norme change ou entre en vigueur.

Chronologie

2026-03-06pubPublication au BOE
2026-03-07vigorEntrée en vigueur (fecha_vigencia (indice oficial del BOE))
Texte officiel Basé sur les données du BOE (boe.es). Information, pas conseil juridique.

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Cette analyse est fournie à titre informatif et ne constitue pas un conseil juridique ni une relation client-conseiller. BMC.
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