Se publican los convenios suscritos por el Ministerio de Educación, Formación Profesional y Deportes con diversas empresas y organismos para el desarrollo de estancias formativas de alumnos del IES Leopoldo Queipo de Melilla (art. 48.8 Ley 40/2015). Estos convenios regulan la fase de formación en centros de trabajo de carácter no laboral (art. 42.2 LOE y art. 66.4 LO 3/2022). El Ministerio asume la gestión de altas/bajas en la Seguridad Social y el coste no bonificado de la cuota del alumnado (Anexo I).
Aplica a este perfil
Anexo I
Aplica a este perfil
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Anexo I
Para las empresas y organismos que han suscrito el convenio (como Asesoría Imbe, SLP o Clínica de Fisioterapia Francisco Navarro), la norma formaliza su papel como centros de formación, obligándoles a garantizar el acceso a tutores, cumplir la programación formativa y cumplir con la normativa de prevención de riesgos laborales y protección de datos (Anexo I, undécima). El Ministerio asume el coste no bonificado de la Seguridad Social del alumnado (Anexo I).
| Acción | Referencia | Plazo |
|---|---|---|
| Garantizar el acceso al tutor dual para la supervisión del proceso formativo | Anexo I, undécima, a) | |
| Cumplir con los requisitos de prevención de riesgos laborales y proporcionar equipos de protección | Anexo I, undécima, d) |
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