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V2103-25 6. November 2025 · SG de Impuestos sobre la Renta de las Personas Físicas Kriterium gültig
IRPF · rendimientos del trabajo

Vergütungen an Ehegatten können als Arbeitsentgelt gelten, sofern Abhängigkeit und Abziehbarkeit vorliegen

Eine Mitarbeiterin ihres Ehemannes erkundigt sich, ob ihre Vergütungen in der Einkommensteuer als Arbeitsentgelt gelten können. Die DGT stellt klar, dass für die Abziehbarkeit und die Einstufung als Arbeitsentgelt die Arbeitsabhängigkeit nachgewiesen werden muss, selbst wenn die Sozialversicherung diese im Regime der Selbstständigen führt.

Die gestellte Frage

Gestellte Frage: Möglichkeit, dass diese Vergütungen für sie im Hinblick auf die Einkommensteuererklärung (IRPF) als Einkünfte aus nichtselbständiger Arbeit betrachtet werden.

Die Entscheidung der DGT

Damit die Vergütungen an den Ehegatten als Einkünfte aus nichtselbständiger Arbeit gelten, müssen sie als Betriebsausgabe in der wirtschaftlichen Tätigkeit abzugsfähig sein. Wenn die arbeitsrechtliche Abhängigkeit nachgewiesen wird und die Anforderungen des Artikels 30.2 des LIRPF erfüllt sind, gelten die Vergütungen für den Empfänger als Einkünfte aus nichtselbständiger Arbeit. Diese Einstufung erstreckt sich auf die Beiträge zum Sonderregime für Selbstständige (RETA), die vom Inhaber geleistet wurden. Wenn die Vergütungen für den Inhaber nicht abzugsfähig sind, gelten sie für den Ehegatten nicht als Einkünfte aus nichtselbständiger Arbeit.

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