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V2477-20 ·21. Juli 2020 ·consulta-vinculante Mittlere Auswirkung
Steuerrecht

Abfindungen bei Aufhebungsverträgen: Kein Steuerfreibetrag für Kündigungen oder Unregelmäßigkeitsabzug bei Verteilung auf mehrere Jahre

Ein Arbeitnehmer erkundigte sich, ob die im Rahmen eines vorzeitigen Aufhebungsprogramms erhaltene Entschädigung als Kündigungsabfindung steuerfrei gestellt werden kann und ob der Abzug wegen Unregelmäßigkeit anwendbar ist. Die DGT entschied, dass eine Steuerbefreiung nicht zulässig ist, da es sich weder um eine kollektive Kündigung noch um eine gesetzlich festgelegte Entschädigung handelt. Zudem findet der Abzug wegen Unregelmäßigkeit keine Anwendung, da die Einkünfte nicht einem einzigen Veranlagungszeitraum zugeordnet werden.

In 6 Punkten

Wen betrifft es

Esta normativa no afecta directamente al perfil expat.

Esta normativa no afecta directamente al perfil empresa.

Esta normativa no afecta directamente al perfil particular.

Wie es Betroffene betrifft

Die Entscheidung schränkt die steuerlichen Vorteile bei Aufhebungsverträgen ein, insbesondere wenn die Zahlungen über mehrere Steuerjahre verteilt werden oder nicht den strengen Kriterien einer betriebsbedingten Kündigung entsprechen.

Was zu tun ist und bis wann

Keine unmittelbaren Maßnahmen für Unternehmen oder Privatpersonen: Die Pflicht liegt bei der Verwaltung oder der Effekt ist informativ. Wenn Sie möchten, benachrichtigen wir Sie, wenn sich diese Norm ändert oder in Kraft tritt.

Zeitlinie

2020-07-21pubVeröffentlichung im BOE
Offizieller Text Basierend auf BOE-Daten (boe.es). Information, keine Beratung.

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Diese Analyse dient nur zur Information und stellt keine Rechtsberatung dar und begründet kein Mandatsverhältnis. BM Consulting.
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