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V5591-26 16 septembre 2026 · SG de Impuestos sobre la Renta de las Personas Físicas Critère en vigueur
IRPF · exención

L'exonération pour travail à l'étranger ne s'applique pas aux indemnités de rupture d'un commun accord

Un travailleur a demandé si l'exonération des revenus issus de travaux effectués à l'étranger pouvait s'appliquer aux sommes perçues suite à la rupture de son contrat de travail par accord mutuel. La DGT répond que cette exonération est inapplicable car ces montants ne découlent pas de travaux réalisés à l'étranger, mais constituent une indemnité liée à la résolution du contrat.

La question posée

Cuestión planteada Si procede la aplicación de la exención regulada en el artículo 7 p) de la Ley del Impuesto sobre la Renta de las Personas Físicas sobre la parte de las rentas percibidas tras la desvinculación correspondiente al tiempo que el consultante realizó trabajos para filiales en el extranjero del grupo durante su vinculación laboral con el mismo.

La position de la DGT

La exención del artículo 7 p) de la LIRPF solo se aplica a las remuneraciones que se correspondan específicamente con la realización de trabajos en el extranjero. Al ser la cantidad percibida una compensación por la resolución por mutuo acuerdo de la relación laboral y no un rendimiento derivado directamente de trabajos realizados en el extranjero, no le resulta de aplicación dicha exención.

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