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Un travailleur résidant en Espagne, sous contrat à Malte avec des horaires rotatifs, s'interroge sur l'exonération prévue à l'art. 7 p) LIRPF. La DGT précise que cette exonération est conditionnée par l'exécution du travail pour une entité non résidente dans des pays disposant d'une convention d'échange d'informations, incluant les jours de déplacement.
Cuestión planteada 1.- En relación con su salario y la cantidad recibida en concepto de día extra, si les resulta de aplicación la exención regulada en el artículo 7 p) de la Ley del Impuesto sobre la Renta de las Personas Físicas y forma de cálculo de la renta exenta.
La exención del artículo 7 p) LIRPF requiere que los trabajos se realicen para una entidad no residente o establecimiento permanente en el extranjero y en países con impuesto análogo o convenio de intercambio de información. Para el cálculo, se consideran los días de desplazamiento (llegada y partida) y las retribuciones específicas, con un límite de 60.100 euros anuales. Esta exención es incompatible con el régimen de excesos excluidos de tributación.
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