Aller au contenu
Retour à l'index
V0929-17 12 avril 2017 · SG de Impuestos sobre la Renta de las Personas Físicas Critère en vigueur
IRPF · indemnización por despido

L'indemnité de licenciement est exonérée dans les limites du Statut des travailleurs et de 180 000 euros

Un travailleur a perçu une indemnité de licenciement pour motif économique, montant augmenté suite à un accord judiciaire. La question porte sur la part de cette somme exonérée d'IRPF et sur les retenues à appliquer.

La question posée

Se pregunta respecto del tratamiento fiscal de la indemnización por despido recibida. Aplicación de la exención regulada en el artículo 7 e) de la Ley 35/2006, del Impuesto sobre la Renta de las Personas Físicas. Aplicación de retenciones a cuenta del Impuesto sobre la Renta de las Personas Físicas.

La position de la DGT

La parte de la indemnización por despido por causas económicas u organizativas está exenta hasta el límite del menor de: la cuantía establecida obligatoriamente en el Estatuto de los Trabajadores para el despido improcedente (según la fecha de contrato) y 180.000 euros. El exceso se considera rendimiento del trabajo y, al haber superado dos años de servicio, podrá aplicar la reducción del 30% del artículo 18.2 LIRPF, respetando los límites de cuantía establecidos. La empresa debe practicar retención de IRPF sobre la parte de la indemnización que no sea exenta.

Réserver le premier rendez-vous offert