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Une fonctionnaire a demandé si les salaires perçus lors d'une réduction de temps de travail pour le soin d'un enfant gravement malade étaient exonérés selon l'article 7.z) de la LIRPF. La DGT répond que l'exonération n'est pas applicable car ces montants constituent des rémunérations salariales et non des aides ou des subventions.
Cuestión planteada Conocer si los rendimientos del trabajo percibidos de su pagador durante el disfrute de dicho permiso están exentos de tributación por aplicación del artículo 7 z) de la Ley del Impuesto sobre la Renta de las Personas Físicas.
La exención del artículo 7.z) de la LIRPF no se aplica a las retribuciones de los funcionarios públicos que disfrutan del permiso por cuidado de hijo menor con cáncer o enfermedad grave. Esto se debe a que el funcionario percibe retribuciones íntegras por su trabajo y no un subsidio o ayuda social. Al tratarse de una retribución salarial y no de una prestación económica compensatoria, no encaja en el supuesto de exención.
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