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Càmpings i ciutats de vacances de la província de Barcelona

Provincial · Barcelona · Vigente

Convenio colectivo del sector de campings y ciudades de vacaciones de la provincia de Barcelona. Se aplica a las actividades de campings y ciudades de vacaciones en la provincia de Barcelona.

Identificación

Código de convenio
08000365011994
Ámbito
Provincial
Territorio
Barcelona
Autoridad laboral
Barcelona
Sector
Turismo y hostelería
Estado
Vigente
Vigencia
1 ene 2024 a 31 dic 2026
Primer registro
10 may 2012
Último trámite
16 mar 2026
Última revisión salarial
16 mar 2026

Texto oficial · BOP (bop.diba.cat)

Historial registral

Deslice la tabla en horizontal para ver todas las columnas.

Trámite Publicado Vigencia Texto
REVISIÓN SALARIAL TABLAS 16 mar 2026 1 ene 2024 – 31 dic 2026 sin enlace
TABLA SALARIAL TABLAS 5 mar 2025 1 ene 2024 – 31 dic 2026 BOP (bop.diba.cat)
ACUERDOS DE COMISIÓN PARITARIA 17 dic 2024 1 ene 2024 – 31 dic 2026 sin enlace
MODIFICACIÓN 14 ago 2024 1 ene 2024 – 31 dic 2026 sin enlace
CONVENIO COLECTIVO (TEXTO NUEVO) 27 may 2024 1 ene 2024 – 31 dic 2026 sin enlace
REVISIÓN SALARIAL AUTOMÁTICA TABLAS 8 may 2024 1 ene 2024 – 31 dic 2026 sin enlace
REVISIÓN SALARIAL AUTOMÁTICA TABLAS 8 may 2024 1 ene 2024 – 31 dic 2026 sin enlace
DENUNCIA - PROMOCIÓN DE NEGOCIACIÓN 11 mar 2024 1 ene 2021 – 31 dic 2023 sin enlace
CONVENIO COLECTIVO (TEXTO NUEVO) 19 ago 2022 1 ene 2021 – 31 dic 2023 sin enlace
REVISIÓN SALARIAL AUTOMÁTICA TABLAS 12 ago 2022 1 ene 2021 – 31 dic 2023 sin enlace
REVISIÓN SALARIAL AUTOMÁTICA TABLAS 12 ago 2022 1 ene 2021 – 31 dic 2023 sin enlace
ACUERDO PARCIAL 30 jul 2021 1 ene 2018 – 31 dic 2019 sin enlace
DENUNCIA - PROMOCIÓN DE NEGOCIACIÓN 12 dic 2019 1 ene 2018 – 31 dic 2019 sin enlace
REVISIÓN SALARIAL AUTOMÁTICA TABLAS 23 jul 2018 1 ene 2016 – 31 dic 2017 sin enlace
CONVENIO COLECTIVO (TEXTO NUEVO) 28 jun 2018 1 ene 2018 – 31 dic 2019 sin enlace
DENUNCIA - PROMOCIÓN DE NEGOCIACIÓN 25 oct 2017 1 ene 2016 – 31 dic 2017 sin enlace
CONVENIO COLECTIVO (TEXTO NUEVO) 15 sept 2016 1 ene 2016 – 31 dic 2017 sin enlace
DENUNCIA 5 nov 2015 1 ene 2014 – 31 dic 2015 sin enlace
CONVENIO COLECTIVO (TEXTO NUEVO) 28 ago 2014 1 ene 2014 – 31 dic 2015 sin enlace
REVISIÓN SALARIAL AUTOMÁTICA TABLAS 20 ago 2014 1 ene 2014 – 31 dic 2015 sin enlace
DENUNCIA 1 oct 2013 hasta 31 dic 2013 sin enlace
REVISIÓN SALARIAL TABLAS 2 abr 2013 hasta 31 dic 2013 sin enlace
REVISIÓN SALARIAL TABLAS 6 jun 2012 hasta 31 dic 2013 sin enlace
PRÓRROGA 10 may 2012 hasta 31 dic 2013 sin enlace

Frente al Estatuto de los Trabajadores

Un convenio mejora los mínimos del Estatuto, nunca los empeora (arts. 3.1.c y 85.1 ET). Esto es lo que se puede contrastar con lo que publica el registro.

Jornada anual No consta en el registro art. 34.1 ET
Mínimo del Estatuto
2080 h/año (40 h/semana de promedio)
Este convenio
no consta

El registro no publica la jornada anual de este convenio. Está en el texto publicado en el boletín.

Mínimos del Estatuto que este convenio tiene que respetar
Jornada máxima 40 horas semanales de promedio anual (2080 h/año) art. 34.1 ET
Jornada diaria Máximo 9 horas ordinarias al día, salvo distribución irregular pactada art. 34.3 ET
Descanso entre jornadas 12 horas entre el fin de una jornada y el inicio de la siguiente art. 34.3 ET
Descanso semanal 1.5 días ininterrumpidos a la semana, acumulables por períodos de hasta 14 días art. 37.1 ET
Vacaciones 30 días naturales al año, no sustituibles por dinero art. 38.1 ET
Horas extraordinarias Máximo 80 al año, sin contar las de fuerza mayor ni las compensadas con descanso art. 35.2 ET
Salario El del convenio aplicable, y en todo caso nunca por debajo del SMI vigente art. 27 ET

Sobre esto no se puede pronunciar este análisis

El registro publica datos registrales. Estas materias están en el texto del convenio y hay que leerlas ahí:

  • Días de vacaciones y su calendario (art. 38 ET)
  • Permisos retribuidos por encima del mínimo (art. 37.3 ET)
  • Complemento de la empresa en incapacidad temporal
  • Antigüedad: trienios, quinquenios y sus topes
  • Preaviso, período de prueba y clasificación profesional
  • Régimen de horas extraordinarias y su compensación (art. 35 ET)

Tablas salariales

Cifras a efectos informativos y sin garantía. El importe que se debe pagar es el de la tabla publicada en el boletín oficial del convenio aplicable, con sus complementos, antigüedad y jornada. 50 de 50 filas no las ha comprobado todavía una persona; van marcadas.

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2025 · 50 categorías

Grupo Categoría Base / mes Base / año Pagas Comprobación
Administrativo/a 1435 € Localizada en el boletín fuente
Ayudante técnico sanitario 1763 € Localizada en el boletín fuente
Camarero/a 1435 € Localizada en el boletín fuente
Chofer 1435 € Localizada en el boletín fuente
Cocinero/a 1435 € Localizada en el boletín fuente
Comercial 1435 € Localizada en el boletín fuente
Director/a 1903 € Localizada en el boletín fuente
Director/a financiero/a 1903 € Localizada en el boletín fuente
Encargado/a general 1903 € Localizada en el boletín fuente
Especialista mantenimiento 1435 € Localizada en el boletín fuente
Jardinero/a 1435 € Localizada en el boletín fuente
Jefe de cocina 1763 € Localizada en el boletín fuente
Jefe de mantenimiento 1763 € Localizada en el boletín fuente
Jefe de recepción 1763 € Localizada en el boletín fuente
Jefe de sala 1763 € Localizada en el boletín fuente
jefe servicio limpieza 1763 € Localizada en el boletín fuente
Oficial contable 1435 € Localizada en el boletín fuente
Oficial de 1ª limpieza 1435 € Localizada en el boletín fuente
Recepcionista 1435 € Localizada en el boletín fuente
Responsable servicios auxiliares 1763 € Localizada en el boletín fuente
II Ayudante técnico sanitario 1763 € Localizada en el boletín fuente
II Jefe de cocina 1763 € Localizada en el boletín fuente
II Jefe de mantenimiento 1763 € Localizada en el boletín fuente
II Jefe de sala 1763 € Localizada en el boletín fuente
II Jefe mantenimiento nocturno 2021 € Localizada en el boletín fuente
II jefe servicio limpieza 1763 € Localizada en el boletín fuente
III Administrativo/a 1435 € Localizada en el boletín fuente
III Camarero/a 1435 € Localizada en el boletín fuente
III Chofer 1435 € Localizada en el boletín fuente
III Cocinero/a 1435 € Localizada en el boletín fuente
III Comercial 1435 € Localizada en el boletín fuente
III Especialista mantenimiento 1435 € Localizada en el boletín fuente
III Especialista mantenimiento nocturno 1607 € Localizada en el boletín fuente
III Jardinero/a 1435 € Localizada en el boletín fuente
III Oficial contable 1435 € Localizada en el boletín fuente
III Oficial de 1ª limpieza 1435 € Localizada en el boletín fuente
III Recepcionista 1435 € Localizada en el boletín fuente
IV Auxiliar de limpieza 1381 € Localizada en el boletín fuente
IV Ayudante Administrativo/a 1381 € Localizada en el boletín fuente
IV Ayudante contable 1381 € Localizada en el boletín fuente
IV Ayudante de camarero/a 1381 € Localizada en el boletín fuente
IV Ayudante de cocinero/a 1381 € Localizada en el boletín fuente
IV Ayudante dependiente serv. Comerc. 1381 € Localizada en el boletín fuente
IV Ayudante de recepción 1381 € Localizada en el boletín fuente
IV Especialista de servicios 1381 € Localizada en el boletín fuente
IV Especialista mantenimiento y SA 1553 € Localizada en el boletín fuente
IV Especialista mantenimiento y Ser.Aux 1381 € Localizada en el boletín fuente
V Auxiliar de cocina 1302 € Localizada en el boletín fuente
V Auxiliar de recepción 1302 € Localizada en el boletín fuente
V Auxiliar mantenimiento y SA 1302 € Localizada en el boletín fuente

Estas tablas no incluyen antigüedad ni las particularidades del contrato. Simular una nómina con estos importes.

Datos registrales tomados de REGCON (Ministerio de Trabajo y Economía Social). El texto que aplica es el publicado en su boletín oficial. Esta ficha no sustituye a la lectura del convenio.

Aplicarlo a un caso real

Lo que aquí se publica, aplicado a una empresa o a un caso concreto. La primera reunión es gratuita.

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