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V2495-23 18. September 2023 · SG de Impuestos sobre la Renta de las Personas Físicas Kriterium gültig
IRPF · rendimientos del trabajo

Keine Anwendung des 30-Prozent-Abzugs auf Entschädigungen bei Arbeitsverhältnisruhen

Ein Arbeitnehmer erkundigte sich, ob die im Rahmen eines Programms zur Aussetzung des Arbeitsverhältnisses erhaltenen finanziellen Entschädigungen, die nach Beendigung des Arbeitsverhältnisses gezahlt werden, für den 30-Prozent-Abzug in Betracht kommen. Die DGT stellt klar, dass dieser Abzug nicht angewendet werden kann.

Die gestellte Frage

Gestellte Frage: Anwendung des in Artikel 18.2 des Steuergesetzes vorgesehenen Abzugs auf Zahlungen für die Aussetzung des Arbeitsverhältnisses, die nach dessen Beendigung geleistet werden.

Die Entscheidung der DGT

Entschädigungen für Vertragsaussetzungen sind Arbeitseinkünfte und genießen nicht die Befreiung gemäß Artikel 7 e) des LIRPF. Der 30 %-Abzug gemäß Artikel 18.2 des LIRPF ist nicht anwendbar, da diese Rechte nicht während des Arbeitsverhältnisses erworben werden, sondern ex-novo durch die Aussetzungvereinbarung entstehen. Sie qualifizieren sich auch nicht als Einkünfte, die auf notorisch unregelmäßige Weise erzielt wurden, da sich die Vorschriften auf die Beendigung von Arbeitsverhältnissen und nicht auf Vertragsaussetzungen beziehen.

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