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Eine Arbeitnehmerin mit Behinderung erkundigte sich, ob sie nach einer Aufhebungsvereinbarung die 30 %-Reduzierung für unregelmäßige Einkünfte sowie den erhöhten Abzug für Behinderungen geltend machen könne. Die DGT entschied, dass die Reduzierung nicht anwendbar ist, da die Zahlungen jährlich erfolgen, und dass der Abzug für aktive Arbeitnehmer nicht möglich ist, da keine tatsächliche Arbeitsleistung mehr erbracht wird.
Cuestión planteada Si resulta de aplicación de la reducción del 30 por ciento a las cantidades que perciba, y si tiene la consideración de trabajador activo discapacitado.
La reducción del 30% por rendimientos notoriamente irregulares no aplica si las cantidades se imputan en distintos periodos impositivos. Para aplicar el incremento de gastos deducibles por discapacidad como trabajador activo, es necesario prestar servicios efectivos por cuenta ajena. Al extinguirse la relación laboral, la persona deja de ser considerada trabajador activo.
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