V2411-15 · Anwendung der 30 %-Minderung auf gestaffelt ausgezahlte Abfindungen aus betriebsbedingten Kündigungen (ERE) · BMC

Anwendung der 30 %-Minderung auf gestaffelt ausgezahlte Abfindungen aus betriebsbedingten Kündigungen (ERE)

Die Anfrage befasst sich mit der Frage, ob Abfindungen aus betriebsbedingten Kündigungen (ERE), die ab 2015 in Raten gezahlt werden, die Minderung gemäß Art. 18.2 LIRPF in Anspruch nehmen können. Die DGT stellt fest, dass dies möglich ist, sofern das Verhältnis zwischen dem Entstehungszeitraum und der Anzahl der Ratenzahlungszeiträume größer als zwei ist.

Die gestellte Frage

Cuestión planteada Si a las indemnizaciones que satisfaga a partir de 1 enero de 2015 y derivadas de esos expedientes de regulación de empleo les resultará de aplicación la reducción prevista en el artículo 18.2 de la Ley del Impuesto sobre la Renta de las Personas Físicas, en su redacción dada por la Ley 26/2014, de 27 de noviembre, por la que se modifican la Ley 35/2006, de 28 de noviembre, del Impuesto sobre la Renta de las Personas Físicas, el texto refundido de la Ley del Impuesto sobre la Renta de No Residentes, aprobado por el Real Decreto Legislativo 5/2004, de 5 de marzo, y otras normas tributarias (BOE de 28 de noviembre).

Die Entscheidung der DGT

Para las indemnizaciones por extinción de la relación laboral percibidas de forma fraccionada, la reducción del 30% es aplicable si el cociente entre el número de años de generación (años de servicio) y el número de periodos impositivos de fraccionamiento es superior a dos. En el cálculo del fraccionamiento deben incluirse todos los ejercicios en los que se perciba la indemnización, incluso aquellos en los que la parte exenta no tribute. Se mantiene el límite de 300.000 euros anuales sobre los que se aplica la reducción.

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