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Ein in der Schweiz ansässiger britischer Staatsangehöriger erkundigt sich, ob er das Sonderregime der Einkommensteuer für Gebietsfremde anwenden kann, wenn er von einem spanischen Unternehmen eingestellt wird. Die DGT stellt klar, dass die Wahl dieses Regimes möglich ist, sofern die Voraussetzungen erfüllt sind, dass in den letzten zehn Jahren kein Wohnsitz in Spanien bestand, die Versetzung aufgrund des Arbeitsverhältnisses erfolgt und keine Einkünfte aus einer Betriebsstätte erzielt werden.
Gestellte Frage: Ob die in Artikel 93 des Gesetzes über die Einkommensteuer für natürliche Personen vorgesehene steuerliche Sonderregelung anwendbar ist.
Um die Sonderregelung nach Artikel 93 des LIRPF anzuwenden, muss die Versetzung die Folge eines Arbeitsvertrags mit einem Arbeitgeber in Spanien sein. Es ist erforderlich, dass der Steuerpflichtige in den vorangegangenen zehn Steuerperioden nicht in Spanien ansässig war und keine Einkünfte über eine Betriebsstätte in spanischem Hoheitsgebiet erzielt. Der Steuerpflichtige muss die steuerliche Ansässigkeit in Spanien infolge dieser Versetzung erwerben.
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