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Ein schwedischer Staatsangehöriger erkundigt sich, ob er das Sonderregime für entsandte Arbeitnehmer in Anspruch nehmen kann, wenn er zum Geschäftsführer einer neuen Gesellschaft in Spanien ernannt wird. Die DGT stellt fest, dass dies möglich ist, sofern ein Kausalzusammenhang zwischen der Entsendung und der Funktion besteht und weitere gesetzliche Anforderungen erfüllt sind.
Esta normativa no afecta directamente al perfil expat.
Esta normativa no afecta directamente al perfil empresa.
Esta normativa no afecta directamente al perfil particular.
Die Entscheidung präzisiert die Voraussetzungen für die Anwendung des Sonderregimes für entsandte Arbeitnehmer bei der Übernahme von Organfunktionen in spanischen Gesellschaften.
Keine unmittelbaren Maßnahmen für Unternehmen oder Privatpersonen: Die Pflicht liegt bei der Verwaltung oder der Effekt ist informativ. Wenn Sie möchten, benachrichtigen wir Sie, wenn sich diese Norm ändert oder in Kraft tritt.
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