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La DGT examine la déductibilité du salaire versé au conjoint d'un travailleur indépendant sous le régime de l'estimation directe. L'administration précise que cette dépense est déductible sous réserve de l'existence d'un contrat de travail, de l'affiliation à la Sécurité sociale et d'une rémunération conforme aux prix du marché.
Question posée : Déductibilité de la rémunération versée au conjoint du titulaire d'une activité économique qui détermine son rendement net selon la méthode de l'estimation directe.
Pour déduire les rémunérations versées au conjoint ou aux enfants mineurs, il doit être prouvé par un contrat de travail et une affiliation au régime de la Sécurité sociale qu'ils travaillent habituellement dans l'activité. Le salaire ne peut excéder les prix du marché compte tenu de leur qualification et de leur travail. Si la Sécurité sociale inclut le membre de la famille dans le Régime Spécial des Travailleurs Indépendants malgré une demande pour le Régime Général, la rémunération reste déductible si la dépendance professionnelle est prouvée. Dans ce cas, les rémunérations constituent des revenus du travail pour le bénéficiaire et les cotisations au Régime des Travailleurs Indépendants sont également déductibles pour le titulaire.
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