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Le demandeur s'interroge sur les modalités de preuve de la rupture effective du lien avec l'entreprise après un licenciement afin de conserver l'exonération de l'indemnité. La DGT précise que la rupture est une question de fait qui peut être établie par tout moyen de preuve admis en droit.
Cuestión planteada Acreditación de la desvinculación con la empresa que le despidió al objeto de no perder el disfrute de la exención.
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