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V1141-16 21 mars 2016 · SG de Impuestos sobre la Renta de las Personas Físicas Critère en vigueur
IRPF · rendimientos del trabajo

Pas de réduction pour irrégularité si l'indemnité de rupture conventionnelle est perçue sur plusieurs années

Un travailleur a demandé s'il pouvait appliquer la réduction pour irrégularité à une indemnité de rupture d'un commun accord perçue via des paiements annuels. La DGT répond que, dès lors que la totalité n'est pas imputée sur une seule période d'imposition, ladite réduction ne s'applique pas.

La question posée

Cuestión planteada Aplicación de la de la reducción por irregularidad al exceso de la indemnización que no se encuentre exenta.

La position de la DGT

Las cantidades por resolución de mutuo acuerdo se consideran rendimientos del trabajo obtenidos de forma notoriamente irregular. Sin embargo, la reducción del 30% prevista en el artículo 18.2 de la LIRPF solo es aplicable cuando estos rendimientos se imputen en un único periodo impositivo. Como los pagos se distribuyen en varios ejercicios, no se puede aplicar la reducción.

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