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Un travailleur a demandé si l'indemnité perçue dans le cadre d'un programme de départs anticipés par accord mutuel était exonérée ou pouvait bénéficier de la réduction pour irrégularité. La DGT répond que l'exonération ne s'applique pas car il ne s'agit ni d'un licenciement collectif ni d'un cas prévu par la loi, et que la réduction ne s'applique pas car le montant n'est pas imputé sur une période fiscale unique.
Cuestión planteada Aplicación de la exención de las indemnizaciones por despido o cese del trabajador a la indemnización percibida y de la reducción por irregularidad a la cantidad no exenta.
Las cantidades por resolución de mutuo acuerdo de la relación laboral son rendimientos del trabajo y no gozan de la exención del artículo 7 e) de la LIRPF. Aunque se consideran rendimientos obtenidos de forma notoriamente irregular, la reducción del 30% del artículo 18.2 de la LIRPF solo es aplicable si se imputan en un único periodo impositivo. Al percibirse en doce mensualidades anuales, no procede dicha reducción.
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