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BOE-A-2026-6194 ·16 de marzo de 2026 ·Resolución Impacto bajo
Fiscal

Empresas y organismos de Ceuta: se publican convenios para el desarrollo de estancias formativas de FP

Se publican los convenios suscritos por el Ministerio de Educación, Formación Profesional y Deportes para la realización de estancias formativas de alumnos del Centro Integrado de Formación Profesional n.º 1 de Ceuta (art. 48.8 Ley 40/2015). Estos acuerdos con empresas y organismos permiten la fase de formación en centros de trabajo de carácter no laboral (art. 42.2 LOE y art. 66.4 LOFP). El Ministerio asume la gestión de altas/bajas en la Seguridad Social y el coste no bonificado de la cuota del alumnado (art. décima).

En 2 claves

  1. El Ministerio asume el coste no bonificado de la cuota de la Seguridad Social del alumnado (art. décima). (art. décima)
  2. Las empresas deben garantizar el acceso al tutor dual y cumplir la programación formativa (art. undécima). (art. undécima)

A quién afecta

Aplica a este perfil

  • Empresas que suscriban convenios para estancias formativas de FP en Ceuta
  • Como Builder Ceuta, SL o Marysur 2023, SLU

Anexo I

Aplica a este perfil

  • Personas físicas que actúen como entidad colaboradora para estancias formativas
  • Como Francisco Javier Gallardo Sánchez o Isabel María Ortea González

Anexo I

Aplica a este perfil

  • Organismos o empresas que colaboren en el desarrollo de estancias formativas

Anexo I

Cómo afecta a los implicados

Para las empresas y organismos colaboradores listados (como Builder Ceuta, SL o Cruz Roja Ceuta), el convenio establece obligaciones de supervisión, cumplimiento de la programación formativa y provisión de equipos de protección laboral (art. undécima). El Ministerio de Educación asume el coste de la cuota de la Seguridad Social no bonificada para el alumnado de centros públicos (art. décima). Las empresas deben garantizar el acceso a tutores del centro docente para la supervisión del proceso (art. undécima.a).

Qué hacer y antes de cuándo

AcciónReferenciaPlazo
Garantizar el acceso al tutor dual para visitas y revisión de la programación art. undécima.a
Cumplir con los requisitos de prevención de riesgos laborales y proporcionar equipos de protección art. undécima.d

Línea de vida

2026-03-16PublicacionPublicación en el BOE
Texto oficial Basado en datos del BOE (boe.es). Información, no asesoramiento.

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Este análisis tiene carácter informativo y no constituye asesoramiento jurídico ni crea relación cliente-asesor. BM Consulting.
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