Steuerliche Behandlung von Tagegeldern für lizenzierte Schiedsrichter ohne Arbeitsverhältnis

Die Dirección General de Tributos (DGT) hat ein relevantes Kriterium zur steuerlichen Natur der an lizenzierte Schiedsrichter gezahlten Tagegelder (dietas) veröffentlicht. Die zentrale Frage besteht darin, ob diese Beträge als steuerfreie Einkünfte der Einkommensteuer (IRPF) betrachtet werden können, wenn zwischen dem Schiedsrichter und dem Sportverband kein formelles Arbeitsverhältnis besteht.

Was die DGT entschieden hat

Die Anfrage prüft, ob Tagegelder für Reisen außerhalb der Wohngemeinde als steuerfreie Einkünfte eingestuft werden können, sofern die Anforderungen an die Notwendigkeit und die regulatorischen Grenzwerte erfüllt sind. Die DGT hat festgestellt, dass die im Artikel 9 des Steuerreglements vorgesehene Regelung für befreite Tagegelder ausschließlich Arbeitnehmern in einem Arbeitsverhältnis vorbehalten ist.

Für Schiedsrichter, die kein Arbeitsverhältnis mit dem Verband unterhalten, behalten die erhaltenen Beträge nur dann ihren steuerfreien Charakter, wenn der Sportverband die Transportmittel und die Unterkunft direkt bereitstellt. Wenn der Verband sich stattdessen für die Erstattung von Auslagen oder die Zahlung von Pauschalbeträgen zur freien Verfügung entscheidet, ohne nachzuweisen, dass diese strikt die Reisekosten kompensieren, gelten diese Beträge als geldliches Einkommen, das der IRPF unterliegt.

Was das für Sie bedeutet

Wenn Sie ein lizenzierter Schiedsrichter sind, der Tagegelder bezieht, aber über keinen Arbeitsvertrag verfügt, müssen Sie besonders auf die Art und Weise der Entschädigung achten. Die bloße Tatsache, einen Geldbetrag zur Deckung Ihrer Reisekosten zu erhalten, garantiert keine Steuerbefreiung. Wenn das Geld auf Ihr Konto überwiesen wird, damit Sie Ihre eigenen Aufenthalts- oder Transportkosten selbst verwalten, wird die Steuerverwaltung dies gemäß dem Gesetz 35/2006 als zusätzliches steuerpflichtiges Einkommen behandeln.

Was ratsam ist

Es ist von entscheidender Bedeutung, die vom Sportverband angewandte Kompensationsmethode zu überprüfen. Um sicherzustellen, dass die Beträge nicht besteuert werden, ist es ideal, wenn die Organisation die Transport- und Unterbringungsleistungen direkt verwaltet und bezahlt. Falls eine Erstattung von Auslagen erfolgt, ist es zwingend erforderlich, Dokumente vorzulegen, die belegen, dass der Betrag strikt die durchgeführte Reise kompensiert, um Zahlungen zur freien Verfügung zu vermeiden, die als geldliches Einkommen eingestuft werden könnten.