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Ein Unternehmen erkundigte sich, ob die Wiedereinstellung eines im Jahr 2018 entlassenen Mitarbeiters im Jahr 2020 die Steuerbefreiung seiner Abfindung beeinflusst. Die DGT stellt fest, dass eine erneute Einstellung innerhalb von drei Jahren die Vermutung begründet, dass keine tatsächliche Beendigung des Arbeitsverhältnisses vorlag, was dazu führen könnte, dass der Arbeitnehmer die Abfindung versteuern muss.
Cuestión planteada Tratamiento fiscal por el IRPF de la indemnización por despido en el supuesto planteado. Obligaciones de la empresa. Retenciones a cuenta del IRPF.
La exención de la indemnización por despido requiere una real y efectiva desvinculación del trabajador. Si el empleado vuelve a prestar servicios a la misma empresa o a una vinculada en los tres años siguientes, se presume que no hubo desvinculación efectiva, salvo prueba en contrario. Si no se acredita la desvinculación, el trabajador debe incluir la indemnización en su declaración de IRPF. No procede practicar retención sobre la indemnización si en el momento del pago no se sabe que no hubo desvinculación.
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