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V1424-14 29. Mai 2014 · SG de Impuestos sobre la Renta de las Personas Físicas Kriterium gültig
IRPF · indemnización por despido

Steuerliche Behandlung von Abfindungen: Freibeträge und 40 %-Minderung je nach Beschäftigungsverhältnis

Ein Arbeitnehmer, der von einem ordentlichen Beschäftigungsverhältnis in eine leitende Funktion wechselte und anschließend in das ordentliche Verhältnis zurückkehrte, erkundigt sich nach der steuerlichen Behandlung seiner Abfindung. Die DGT stellt klar, wie der steuerfreie Teil zu berechnen ist und wann die 40 %-Minderung in Abhängigkeit von der Betriebszugehörigkeit und der gestaffelten Auszahlung Anwendung findet.

Die gestellte Frage

Cuestión planteada Tratamiento fiscal, a efectos del Impuesto sobre la Renta de las Personas Físicas, de la indemnización recibida por el empleado: aplicación de la exención del artículo 7 e) de la Ley del Impuesto y de la reducción del 40% prevista en el artículo 18.2 de la misma Ley.

Die Entscheidung der DGT

La indemnización por cese en alta dirección no tiene límite exento por ley y tributa íntegramente, aunque puede aplicar la reducción del 40% si se cumplen los requisitos de generación y fraccionamiento. Para la relación laboral común, la exención se calcula sobre la indemnización obligatoria del Estatuto de los Trabajadores, computando solo los años de servicio efectivo y excluyendo el periodo de alta dirección. Si existe un grupo de empresas, la antigüedad para la exención se computa por los años trabajados para el grupo como empleador único. La reducción del 40% sobre el exceso no exento requiere que el cociente entre años de generación y años de fraccionamiento sea superior a dos.

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