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BOE-A-2026-5979 ·13. März 2026 ·Resolución Mittlere Auswirkung
Arbeitsrecht

Bridgestone Hispania Manufacturing, SL: Geltungsdauer des Tarifvertrags bis zum 31.12.2026

Der Tarifvertrag der Bridgestone Hispania Manufacturing, SL wurde veröffentlicht. Die Laufzeit ist vom 1. Januar 2024 bis zum 31. Dezember 2026 festgelegt, mit der Option auf Verlängerung. Der Text unterliegt den Artikeln 90.2 und 3 des RDL 2/2015 sowie dem Königlichen Erlass 713/2010.

In 2 Punkten

  1. Geltungsdauer des Tarifvertrags bis zum 31.12.2026 (art. 90.2 y 3 del RDL 2/2015)
  2. Tarifvertrag veröffentlicht durch Beschluss vom 17.05.2022 (en relación con el convenio publicado por resolución de 17 de mayo de 2022)

Wen betrifft es

Esta normativa no afecta directamente al perfil pyme.

Esta normativa no afecta directamente al perfil startup.

Esta normativa no afecta directamente al perfil autonomo.

Esta normativa no afecta directamente al perfil particular.

Gilt für dieses Profil

  • Empresa de nombre Bridgestone Hispania Manufacturing, SL.

Resolución de 2 de marzo de 2026

Esta normativa no afecta directamente al perfil no residente.

Wie es Betroffene betrifft

Die Arbeitnehmer der Bridgestone Hispania Manufacturing, SL unterliegen ab dem 1. Januar 2024 den Bedingungen des neuen Tarifvertrags. Die Arbeitsbehörden müssen ihre Register gemäß dem veröffentlichten Text aktualisieren. Die Laufzeit erstreckt sich bis Dezember 2026, mit der Möglichkeit einer Verlängerung.

Was zu tun ist und bis wann

Keine unmittelbaren Maßnahmen für Unternehmen oder Privatpersonen: Die Pflicht liegt bei der Verwaltung oder der Effekt ist informativ. Wenn Sie möchten, benachrichtigen wir Sie, wenn sich diese Norm ändert oder in Kraft tritt.

Zeitlinie

2026-03-13pubVeröffentlichung im BOE
Betroffene Sektoren
Offizieller Text Basierend auf BOE-Daten (boe.es). Information, keine Beratung.

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