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V1139-24 23 mai 2024 · SG de Impuestos sobre la Renta de las Personas Físicas Critère en vigueur
IRPF · rendimientos del trabajo

Impossibilité d'appliquer la réduction de 30 % si l'indemnité de rupture conventionnelle est perçue sur plusieurs exercices

Un travailleur a demandé si l'indemnité liée à sa préretraite pouvait être considérée comme un revenu perçu de manière notoirement irrégulière. La DGT répond que, bien que ce concept soit prévu par le règlement, la réduction ne peut être appliquée car les paiements ne sont pas imputés sur une seule période fiscale.

La question posée

Cuestión planteada Si resulta de aplicación la reducción del 30 por ciento prevista en el artículo 18.2 de la LIRPF a la compensación percibida al cumplir los 63 años de edad.

La position de la DGT

Las cantidades por resolución de mutuo acuerdo de la relación laboral se consideran rendimientos obtenidos de forma notoriamente irregular en el tiempo. Sin embargo, para aplicar la reducción del 30% prevista en el artículo 18.2 de la LIRPF, es requisito indispensable que dichos rendimientos se imputen en un único período impositivo. Al pactarse pagos mensuales y una prima de adhesión, no se cumple este requisito de imputación única.

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