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V0991-23 ·21 avril 2023 ·consulta-vinculante Impact moyen
FISCAL

La retribución variable puede considerarse exenta bajo el régimen de excesos si se cumplen los requisitos de destino habitual en el extranjero

Una empresa consulta si los incentivos variables de un empleado desplazado a Dinamarca pueden estar exentos bajo el régimen de excesos. La DGT explica que para aplicar esta exención el puesto debe estar localizado de forma habitual en el extranjero y debe existir un cambio de centro de trabajo.

Qui est concerné

Esta normativa no afecta directamente al perfil expat.

Esta normativa no afecta directamente al perfil empresa.

Esta normativa no afecta directamente al perfil particular.

Que faire et dans quel délai

Aucune action immédiate pour les entreprises ou particuliers : l'obligation incombe à l'Administration ou l'effet est informatif. Si vous le souhaitez, nous vous informons si cette norme change ou entre en vigueur.

Chronologie

2023-04-21pubPublication au BOE
Texte officiel Basé sur les données du BOE (boe.es). Information, pas conseil juridique.

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Cette analyse est fournie à titre informatif et ne constitue pas un conseil juridique ni une relation client-conseiller. BM Consulting.
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