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El Real Decreto 126/2026 fija el salario mínimo interprofesional en 1.200 euros mensuales para 2026, aplicable desde el 1 de enero hasta el 31 de diciembre de ese año. Este valor se deriva del artículo 27.1 del Real Decreto Legislativo 2/2015, y sustituye al anterior salario mínimo vigente. La norma no establece cambios en el régimen de aplicación, solo fija el monto mensual.
Aplica a este perfil
art. 27.1
Esta normativa no afecta directamente al perfil autonomo.
art. 27.1
Esta normativa no afecta directamente al perfil particular.
art. 27.1
Las empresas que contraten trabajadores deben garantizar un salario mínimo de 1.200 EUR mensuales a partir del 1 de enero de 2026 (art. 27.1). Los trabajadores en condiciones de empleo estable reciben este salario como mínimo. No hay plazos adicionales ni cambios en el régimen de aplicación. El salario se aplica a todos los empleos, sin distinción de sector o categoría profesional.
| Acción | Referencia | Plazo |
|---|---|---|
| Asegurar salario mínimo de 1.200 EUR/mes para todos los trabajadores | art. 27.1 | desde 1 de enero de 2026 |
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