Zurück zum Index
V1658-17 27. Juni 2017 · SG de Tributación de las Operaciones Financieras Kriterium gültig
IRPF · rendimientos del trabajo

Vom Arbeitgeber gezahlte Lebensversicherungspolice gilt als geldwerter Vorteil

Es wurde angefragt, ob die jährliche Prämie einer vom Arbeitgeber gezahlten Lebensversicherung dem Arbeitnehmer steuerlich zuzurechnen ist. Die DGT stellt fest, dass diese Prämie dem Versicherten als geldwerter Vorteil aus nichtselbstständiger Arbeit zuzurechnen ist.

Die gestellte Frage

Fragestellung: Ob die jährliche Prämie für die Sterbegeldversicherung Gegenstand einer steuerlichen Zurechnung an den Steuerpflichtigen sein kann.

Die Entscheidung der DGT

Beiträge von Arbeitgebern für Rentenverpflichtungen müssen den auf die Leistungen bezogenen Personen zugerechnet werden. Bei Verträgen, die die Altersvorsorge und den Todesfall abdecken, ist die Zurechnung für den Teil der Prämie, der dem im Todesfall oder bei Erwerbsunfähigkeit gefährdeten Kapital entspricht, obligatorisch, sofern dieser 50 Euro pro Jahr übersteigt. Im Falle einer Sterbegeldversicherung ist die vom Unternehmen gezahlte Prämie dem Steuerpflichtigen als geldwerter Vorteil aus nichtselbstständiger Arbeit zuzurechnen.

Kostenloses Erstgespräch buchen