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V0333-25 18. März 2025 · SG de Tributos Kriterium gültig
OTRO · inembargabilidad

Berechnung der Pfändungsgrenze von Gehältern durch Division des jährlichen Mindestlohns durch 14,5 Monatszahlungen

Die Anfragende erkundigt sich nach der Berechnung der Pfändungsgrenze für Gehälter bei Vorliegen von Sonderzahlungen. Die DGT legt fest, dass der jährliche Mindestlohn (SMI) durch 14,5 zu teilen ist, um die monatliche Grenze je nach Art der Vergütung zu bestimmen.

Die gestellte Frage

Si debe utilizar el SMI anual y dividirlo por 14,5 pagas que tiene el trabajador para calcular el límite de embargabilidad de cada paga. De esta forma:

Die Entscheidung der DGT

Si se percibe una paga extraordinaria junto a la mensualidad, el límite es el doble del SMI mensual. Si las pagas extraordinarias están prorrateadas, el límite es el SMI anual dividido entre 14,5. Para casos de 14,5 pagas, en meses de una paga el límite es el SMI anual entre 14,5; en meses de una paga y media, es 1,5 veces dicho resultado; y en meses sin paga extraordinaria, es el SMI anual entre 14,5.

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