Aller au contenu
V1487-15 ·13 mai 2015 ·consulta-vinculante Impact moyen
Fiscal

Non-application de l'exemption de la Convention de Vienne aux employés consulaires sous contrat de travail

Une employée consulaire bénéficiant d'un contrat à durée indéterminée s'interroge sur l'éligibilité à l'exemption fiscale prévue par la Convention de Vienne. La DGT conclut que cette exemption est réservée aux fonctionnaires consulaires honoraires et ne s'applique pas aux salariés sous contrat.

En 6 points clés

Qui est concerné

Esta normativa no afecta directamente al perfil expat.

Esta normativa no afecta directamente al perfil empresa.

Esta normativa no afecta directamente al perfil particular.

Comment cela affecte les parties prenantes

Cette décision précise la distinction entre le statut de fonctionnaire consulaire honoraire et celui de salarié, limitant ainsi l'accès aux avantages fiscaux diplomatiques pour les employés sous contrat de travail.

Que faire et dans quel délai

Aucune action immédiate pour les entreprises ou particuliers : l'obligation incombe à l'Administration ou l'effet est informatif. Si vous le souhaitez, nous vous informons si cette norme change ou entre en vigueur.

Chronologie

2015-05-13pubPublication au BOE
Texte officiel Basé sur les données du BOE (boe.es). Information, pas conseil juridique.

Cette norme vous concerne ?

L'équipe fiscal examine votre situation concrète.

Parler à l'équipe fiscal
Cette analyse est fournie à titre informatif et ne constitue pas un conseil juridique ni une relation client-conseiller. BM Consulting.
Email
Contact