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Comerç al detall d'òptiques de Tarragona

Provincial · Tarragona · Vigente

Convenio colectivo de comercio al detalle de ópticas en la provincia de Tarragona. Se aplica a las empresas del sector y a todas las personas trabajadoras de los centros de trabajo establecidos en la provincia, incluyendo grandes superficies y centros comerciales con talleres de montaje y reparación.

Identificación

Código de convenio
43002185012001
Ámbito
Provincial
Territorio
Tarragona
Autoridad laboral
Tarragona
Sector
Consumo y retail
Estado
Vigente
Vigencia
1 ene 2023 a 31 dic 2026
Primer registro
1 oct 2013
Último trámite
20 feb 2025
Última revisión salarial
11 feb 2025

Texto oficial · BOP (www.diputaciodetarragona.cat)

Historial registral

Deslice la tabla en horizontal para ver todas las columnas.

Trámite Publicado Vigencia Texto
CONVENIO COLECTIVO (TEXTO NUEVO) 20 feb 2025 1 ene 2023 – 31 dic 2026 BOP (www.diputaciodetarragona.cat)
REVISIÓN SALARIAL AUTOMÁTICA TABLAS 11 feb 2025 1 ene 2023 – 31 dic 2026 sin enlace
REVISIÓN SALARIAL AUTOMÁTICA TABLAS 11 feb 2025 1 ene 2023 – 31 dic 2026 sin enlace
REVISIÓN SALARIAL AUTOMÁTICA TABLAS 11 feb 2025 1 ene 2023 – 31 dic 2026 sin enlace
DENUNCIA - PROMOCIÓN DE NEGOCIACIÓN 12 jun 2023 1 ene 2011 – 31 dic 2022 sin enlace
CONVENIO COLECTIVO (TEXTO NUEVO) 1 oct 2013 1 ene 2011 – 31 dic 2022 sin enlace

Frente al Estatuto de los Trabajadores

Un convenio mejora los mínimos del Estatuto, nunca los empeora (arts. 3.1.c y 85.1 ET). Esto es lo que se puede contrastar con lo que publica el registro.

Jornada anual No consta en el registro art. 34.1 ET
Mínimo del Estatuto
2080 h/año (40 h/semana de promedio)
Este convenio
no consta

El registro no publica la jornada anual de este convenio. Está en el texto publicado en el boletín.

Mínimos del Estatuto que este convenio tiene que respetar
Jornada máxima 40 horas semanales de promedio anual (2080 h/año) art. 34.1 ET
Jornada diaria Máximo 9 horas ordinarias al día, salvo distribución irregular pactada art. 34.3 ET
Descanso entre jornadas 12 horas entre el fin de una jornada y el inicio de la siguiente art. 34.3 ET
Descanso semanal 1.5 días ininterrumpidos a la semana, acumulables por períodos de hasta 14 días art. 37.1 ET
Vacaciones 30 días naturales al año, no sustituibles por dinero art. 38.1 ET
Horas extraordinarias Máximo 80 al año, sin contar las de fuerza mayor ni las compensadas con descanso art. 35.2 ET
Salario El del convenio aplicable, y en todo caso nunca por debajo del SMI vigente art. 27 ET

Sobre esto no se puede pronunciar este análisis

El registro publica datos registrales. Estas materias están en el texto del convenio y hay que leerlas ahí:

  • Días de vacaciones y su calendario (art. 38 ET)
  • Permisos retribuidos por encima del mínimo (art. 37.3 ET)
  • Complemento de la empresa en incapacidad temporal
  • Antigüedad: trienios, quinquenios y sus topes
  • Preaviso, período de prueba y clasificación profesional
  • Régimen de horas extraordinarias y su compensación (art. 35 ET)

Tablas salariales

Cifras a efectos informativos y sin garantía. El importe que se debe pagar es el de la tabla publicada en el boletín oficial del convenio aplicable, con sus complementos, antigüedad y jornada. 39 de 39 filas no las ha comprobado todavía una persona; van marcadas.

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2023 · 39 categorías

Grupo Categoría Base / mes Base / año Pagas Comprobación
Ajudant dependent/a 1008 € 15.120 € 15 Sin contrastar fuente
Ajudant de taller 1008 € 15.120 € 15 Sin contrastar fuente
Analista 1485 € 22.282 € 15 Sin contrastar fuente
Auxiliar 933 € 15 Sin contrastar fuente
Auxiliar administratiu/va 1008 € 15.120 € 15 Sin contrastar fuente
Auxiliar administratiu/va de segona 1008 € 15.120 € 15 Sin contrastar fuente
Auxiliar de caixa 1008 € 15.120 € 15 Sin contrastar fuente
Auxiliar de magatzem 1008 € 15.120 € 15 Sin contrastar fuente
Auxiliar de vendes 1008 € 15.120 € 15 Sin contrastar fuente
Caixer/a 1121 € 16.820 € 15 Sin contrastar fuente
Cap de secció 1485 € 22.282 € 15 Sin contrastar fuente
Cap superior 1581 € 23.720 € 15 Sin contrastar fuente
Conserge 1008 € 15.120 € 15 Sin contrastar fuente
Dependent/a de primera 1121 € 16.820 € 15 Sin contrastar fuente
Dependenta de segona 1008 € 15.120 € 15 Sin contrastar fuente
Dependent/a major 1332 € 19.982 € 15 Sin contrastar fuente
Director general 1715 € 25.732 € 15 Sin contrastar fuente
Encarregat de taller 1485 € 22.282 € 15 Sin contrastar fuente
Encarregat general 1581 € 23.720 € 15 Sin contrastar fuente
Formació de primer any 1008 € 15.120 € 15 Sin contrastar fuente
Formació de segon any 1008 € 15.120 € 15 Sin contrastar fuente
FP òptica i d' audioprotessista 1121 € 16.820 € 15 Sin contrastar fuente
Mosso de botiga 1008 € 15.120 € 15 Sin contrastar fuente
Mosso de magatzem 1008 € 15.120 € 15 Sin contrastar fuente
Mosso de taller 1008 € 15.120 € 15 Sin contrastar fuente
Oficial de primera administratiu/va 1332 € 19.982 € 15 Sin contrastar fuente
Oficial de primera de taller 1332 € 19.982 € 15 Sin contrastar fuente
Oficial de segona administratiu/va 1121 € 16.820 € 15 Sin contrastar fuente
Oficial de segona de taller 1121 € 16.820 € 15 Sin contrastar fuente
Òptic diplomat 1332 € 19.982 € 15 Sin contrastar fuente
Òptic diplomat-director general 1715 € 25.732 € 15 Sin contrastar fuente
Òptic diplomat en pràctiques 1121 € 16.820 € 15 Sin contrastar fuente
Optometrista-òptic diplomat regentant establiment 1581 € 23.720 € 15 Sin contrastar fuente
Optometrista-òptic diplomat titular 1485 € 22.282 € 15 Sin contrastar fuente
Peó 1008 € 15.120 € 15 Sin contrastar fuente
Peó especialitzat 1008 € 15.120 € 15 Sin contrastar fuente
Personal de neteja 1008 € 15.120 € 15 Sin contrastar fuente
Programador 1332 € 19.982 € 15 Sin contrastar fuente
Taquiller 1008 € 15.120 € 15 Sin contrastar fuente

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Estas tablas no incluyen antigüedad ni las particularidades del contrato. Simular una nómina con estos importes.

Datos registrales tomados de REGCON (Ministerio de Trabajo y Economía Social). El texto que aplica es el publicado en su boletín oficial. Esta ficha no sustituye a la lectura del convenio.

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