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COMERCIO DE ALIMENTACION

Provincial · Madrid · Denunciado Denunciado: sigue aplicándose mientras se negocia el siguiente.

Identificación

Código de convenio
28000715011982
Ámbito
Provincial
Territorio
Madrid
Autoridad laboral
Madrid
Sector
Consumo y retail
Estado
Denunciado
Vigencia
1 sept 2021 a 31 dic 2022
Primer registro
26 oct 2013
Último trámite
24 feb 2024
Última revisión salarial
7 oct 2021

Texto oficial · BOP (www.bocm.es)

Historial registral

Trámite Publicado Vigencia Texto
ACUERDOS DE COMISIÓN PARITARIA 24 feb 2024 1 sept 2021 – 31 dic 2022 sin enlace
DENUNCIA - PROMOCIÓN DE NEGOCIACIÓN 31 oct 2022 1 sept 2021 – 31 dic 2022 sin enlace
CONVENIO COLECTIVO (TEXTO NUEVO) 22 oct 2021 1 sept 2021 – 31 dic 2022 sin enlace
REVISIÓN SALARIAL AUTOMÁTICA TABLAS 7 oct 2021 1 sept 2021 – 31 dic 2022 sin enlace
REVISIÓN SALARIAL TABLAS 1 ago 2020 1 nov 2017 – 31 ago 2021 sin enlace
ACUERDOS DE COMISIÓN PARITARIA 23 mar 2019 1 nov 2017 – 31 ago 2021 sin enlace
CONVENIO COLECTIVO (TEXTO NUEVO) 26 may 2018 1 nov 2017 – 31 ago 2021 sin enlace
REVISIÓN SALARIAL AUTOMÁTICA TABLAS 19 abr 2018 1 nov 2017 – 31 ago 2021 sin enlace
REVISIÓN SALARIAL AUTOMÁTICA TABLAS 19 abr 2018 1 nov 2017 – 31 ago 2021 sin enlace
REVISIÓN SALARIAL AUTOMÁTICA TABLAS 19 abr 2018 1 nov 2017 – 31 ago 2021 sin enlace
TABLA SALARIAL TABLAS 27 may 2017 1 jul 2013 – 31 dic 2016 BOP (www.bocm.es)
DENUNCIA - PROMOCIÓN DE NEGOCIACIÓN 25 oct 2016 1 jul 2013 – 31 dic 2016 sin enlace
TABLA SALARIAL TABLAS 14 may 2016 1 jul 2013 – 31 dic 2016 sin enlace
REVISIÓN SALARIAL TABLAS 2 may 2015 1 jul 2013 – 31 dic 2016 sin enlace
REVISIÓN SALARIAL TABLAS 24 may 2014 1 jul 2013 – 31 dic 2016 sin enlace
CONVENIO COLECTIVO (TEXTO NUEVO) 26 oct 2013 1 jul 2013 – 31 dic 2016 sin enlace

Frente al Estatuto de los Trabajadores

Un convenio mejora los mínimos del Estatuto, nunca los empeora (arts. 3.1.c y 85.1 ET). Esto es lo que se puede contrastar con lo que publica el registro.

Jornada anual No consta en el registro art. 34.1 ET
Mínimo del Estatuto
2080 h/año (40 h/semana de promedio)
Este convenio
no consta

El registro no publica la jornada anual de este convenio. Está en el texto publicado en el boletín.

Mínimos del Estatuto que este convenio tiene que respetar
Jornada máxima 40 horas semanales de promedio anual (2080 h/año) art. 34.1 ET
Jornada diaria Máximo 9 horas ordinarias al día, salvo distribución irregular pactada art. 34.3 ET
Descanso entre jornadas 12 horas entre el fin de una jornada y el inicio de la siguiente art. 34.3 ET
Descanso semanal 1.5 días ininterrumpidos a la semana, acumulables por períodos de hasta 14 días art. 37.1 ET
Vacaciones 30 días naturales al año, no sustituibles por dinero art. 38.1 ET
Horas extraordinarias Máximo 80 al año, sin contar las de fuerza mayor ni las compensadas con descanso art. 35.2 ET
Salario El del convenio aplicable, y en todo caso nunca por debajo del SMI vigente art. 27 ET

Sobre esto no se puede pronunciar este análisis

El registro publica datos registrales. Estas materias están en el texto del convenio y hay que leerlas ahí:

  • Días de vacaciones y su calendario (art. 38 ET)
  • Permisos retribuidos por encima del mínimo (art. 37.3 ET)
  • Complemento de la empresa en incapacidad temporal
  • Antigüedad: trienios, quinquenios y sus topes
  • Preaviso, período de prueba y clasificación profesional
  • Régimen de horas extraordinarias y su compensación (art. 35 ET)

Datos registrales tomados de REGCON (Ministerio de Trabajo y Economía Social). El texto que aplica es el publicado en su boletín oficial. Esta ficha no sustituye a la lectura del convenio.

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