Provincial · Huelva · Derogado
| Trámite | Publicado | Vigencia | Texto |
|---|---|---|---|
| CONVENIO COLECTIVO (TEXTO NUEVO) | 23 sept 2026 | 1 ene 2025 – 31 dic 2028 | sin enlace |
| ACUERDO PARCIAL | 4 abr 2025 | 1 ene 2022 – 31 dic 2024 | sin enlace |
| DENUNCIA | 26 sept 2024 | 1 ene 2022 – 31 dic 2024 | sin enlace |
| CONVENIO COLECTIVO (TEXTO NUEVO) | 2 nov 2022 | 1 ene 2022 – 31 dic 2024 | sin enlace |
| REVISIÓN SALARIAL AUTOMÁTICA TABLAS | 9 oct 2022 | 1 ene 2022 – 31 dic 2024 | sin enlace |
| REVISIÓN SALARIAL AUTOMÁTICA TABLAS | 9 oct 2022 | 1 ene 2022 – 31 dic 2024 | sin enlace |
| DENUNCIA | 30 sept 2021 | 1 ene 2019 – 31 dic 2021 | sin enlace |
| CONVENIO COLECTIVO (TEXTO NUEVO) | 18 jun 2019 | 1 ene 2019 – 31 dic 2021 | sin enlace |
| REVISIÓN SALARIAL AUTOMÁTICA TABLAS | 29 may 2019 | 1 ene 2019 – 31 dic 2021 | sin enlace |
| REVISIÓN SALARIAL AUTOMÁTICA TABLAS | 29 may 2019 | 1 ene 2019 – 31 dic 2021 | sin enlace |
| DENUNCIA | 27 dic 2018 | 1 ene 2017 – 31 dic 2018 | sin enlace |
| CONVENIO COLECTIVO (TEXTO NUEVO) | 22 nov 2017 | 1 ene 2017 – 31 dic 2018 | sin enlace |
| REVISIÓN SALARIAL AUTOMÁTICA TABLAS | 2 nov 2017 | 1 ene 2017 – 31 dic 2018 | sin enlace |
| DENUNCIA - PROMOCIÓN DE NEGOCIACIÓN | 4 oct 2016 | 1 ene 2015 – 31 dic 2016 | sin enlace |
| CONVENIO COLECTIVO (TEXTO NUEVO) | 15 sept 2015 | 1 ene 2015 – 31 dic 2016 | sin enlace |
| REVISIÓN SALARIAL AUTOMÁTICA TABLAS | 25 ago 2015 | 1 ene 2015 – 31 dic 2016 | sin enlace |
| CONVENIO COLECTIVO | 6 feb 2015 | 29 may 2014 – 31 dic 2014 | sin enlace |
Un convenio mejora los mínimos del Estatuto, nunca los empeora (arts. 3.1.c y 85.1 ET). Esto es lo que se puede contrastar con lo que publica el registro.
El registro no publica la jornada anual de este convenio. Está en el texto publicado en el boletín.
| Jornada máxima | 40 horas semanales de promedio anual (2080 h/año) | art. 34.1 ET |
| Jornada diaria | Máximo 9 horas ordinarias al día, salvo distribución irregular pactada | art. 34.3 ET |
| Descanso entre jornadas | 12 horas entre el fin de una jornada y el inicio de la siguiente | art. 34.3 ET |
| Descanso semanal | 1.5 días ininterrumpidos a la semana, acumulables por períodos de hasta 14 días | art. 37.1 ET |
| Vacaciones | 30 días naturales al año, no sustituibles por dinero | art. 38.1 ET |
| Horas extraordinarias | Máximo 80 al año, sin contar las de fuerza mayor ni las compensadas con descanso | art. 35.2 ET |
| Salario | El del convenio aplicable, y en todo caso nunca por debajo del SMI vigente | art. 27 ET |
Sobre esto no se puede pronunciar este análisis
El registro publica datos registrales. Estas materias están en el texto del convenio y hay que leerlas ahí:
Datos registrales tomados de REGCON (Ministerio de Trabajo y Economía Social). El texto que aplica es el publicado en su boletín oficial. Esta ficha no sustituye a la lectura del convenio.