MEDIO
FISCAL Se debe aplicar un 15% de retención sobre los salarios de tramitación por ser atrasos de ejercicios anteriores
Ficha tecnica
Resumen
Una empresa consulta qué retención aplicar y sobre qué base al pagar salarios de tramitación tras la nulidad de un despido. La DGT responde que estos salarios son atrasos imputables al ejercicio en que la sentencia adquirió firmeza y deben retenerse al 15%.
En 6 claves
A quien afecta
Esta normativa no afecta directamente al perfil expat.
Esta normativa no afecta directamente al perfil empresa.
Esta normativa no afecta directamente al perfil particular.
Que hacer y antes de cuando
Sin accion inmediata para empresas o particulares: la obligacion recae en la Administracion o el efecto es informativo. Si quieres, te avisamos si esta norma cambia o entra en vigor.
Linea de vida
2025-04-01PublicacionPublicacion en el BOE
Texto oficial Basado en datos del BOE (boe.es). Informacion, no asesoramiento.