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Le consultant s'interroge sur le traitement fiscal d'une indemnité perçue suite à la rupture d'un contrat par accord mutuel. La DGT précise qu'elle doit être imposée en tant que revenu du travail et qu'une réduction pour irrégularité peut être appliquée si elle est imputée sur une période unique.
Cuestión planteada Tratamiento en el IRPF de la compensación recibida por extinción de la relación laboral. Obligación de practicar retención a cuenta por el IRPF.
La compensación por resolución de mutuo acuerdo de la relación laboral tiene la naturaleza de rendimiento del trabajo. Al no ser un despido, no se aplica la exención del artículo 7 e) de la LIRPF. No obstante, se considera un rendimiento obtenido de forma notoriamente irregular en el tiempo, por lo que podrá aplicarse la reducción del 30% prevista en el artículo 18.2 de la LIRPF siempre que se impute en un único periodo impositivo.
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