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BOE-A-2026-9578 ·2 mai 2026 ·Resolución Impact moyen
Fiscal

Industries extractives, verre et céramique : application du XXIII Convention Collective dès le 1er janvier 2025

La XXIII Convention Collective de portée nationale pour les industries extractives, le verre et la céramique est publiée et entrera en vigueur le 1er janvier 2025, conformément aux articles 90.2 et 3 du RDL 2/2015. Cet accord établit des conditions de travail spécifiques applicables à ces secteurs jusqu'au 31 décembre 2027, avec possibilité de prorogation. Les entreprises concernées doivent intégrer leurs politiques sociales en conformité avec ces normes.

En 2 points clés

  1. La XXIII Convention Collective entre en vigueur le 1er janvier 2025 (art. 90.2 y 3 del RDL 2/2015)
  2. Validité jusqu'au 31 décembre 2027, prorogable (art. 90.2 y 3 del RDL 2/2015)

Qui est concerné

S'applique à ce profil

  • Empresas en industrias extractivas, vidrio o cerámica

art. 90.2 y 3 del RDL 2/2015

S'applique à ce profil

  • Autónomos que desarrollen actividades en estas industrias

S'applique à ce profil

  • Empresas en industrias extractivas, vidrio o cerámica

art. 90.2 y 3 del RDL 2/2015

Comment cela affecte les parties prenantes

Les entreprises des secteurs extractifs, du verre et de la céramique doivent adopter les conditions de travail fixées par la nouvelle convention dès le 1er janvier 2025. Les salariés bénéficient d'une protection accrue et d'une meilleure définition de leurs droits. Les conseillers doivent examiner les contrats et accords de travail pour garantir la conformité avec la nouvelle convention. Les administrations régionales doivent contrôler le respect de ces dispositions lors de leurs inspections.

Que faire et dans quel délai

ActionRéférenceDélai
Revisar y ajustar políticas laborales según el XXIII Convenio Colectivo art. 90.2 y 3 del RDL 2/2015

Chronologie

2026-05-02pubPublication au BOE
2025-01-01vigorEntrée en vigueur (art. 90.2 y 3 del texto refundido aprobado por Real Decreto Legislativo 2/2015, de 23 de octubre)
Texte officiel Basé sur les données du BOE (boe.es). Information, pas conseil juridique.

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Cette analyse est fournie à titre informatif et ne constitue pas un conseil juridique ni une relation client-conseiller. BM Consulting.
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