Aller au contenu
BOE-A-2026-9026 ·24 avril 2026 ·Resolución Impact moyen
Social

Salariés du Comité Espagnol de l'UNICEF : application de la convention collective prorogeable jusqu'au 31 décembre 2028 dès le 25 avril 2026

Publication de la convention collective du Comité Espagnol de l'UNICEF, entrant en vigueur le 25 avril 2026 avec une validité jusqu'au 31 décembre 2028. Ses effets économiques s'appliquent dès le 1er janvier 2025. La convention est régie par les articles 90.2 et 3 du RDL 2/2015 ainsi que par le décret royal 713/2010.

En 2 points clés

  1. Effets du 25 avril 2026 au 31 décembre 2028 (texto)
  2. Effets économiques dès le 1er janvier 2025 (texto)

Comment cela affecte les parties prenantes

Les salariés du Comité Espagnol de l'UNICEF seront soumis aux conditions de la nouvelle convention collective à compter du 25 avril 2026. La période d'application s'étend jusqu'au 31 décembre 2028. Les effets économiques sont rétroactifs au 1er janvier 2025. Aucun changement ne concerne les conditions de travail des autres salariés.

Que faire et dans quel délai

Aucune action immédiate pour les entreprises ou particuliers : l'obligation incombe à l'Administration ou l'effet est informatif. Si vous le souhaitez, nous vous informons si cette norme change ou entre en vigueur.

Chronologie

2026-04-24pubPublication au BOE
2026-04-25vigorEntrée en vigueur (efectos desde el 25 de abril de 2026)
Texte officiel Basé sur les données du BOE (boe.es). Information, pas conseil juridique.

Cette norme vous concerne ?

L'équipe social examine votre situation concrète.

Parler à l'équipe social
Cette analyse est fournie à titre informatif et ne constitue pas un conseil juridique ni une relation client-conseiller. BM Consulting.
Email
Contact