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BOE-A-2026-7014 ·26 mars 2026 ·Resolución Impact moyen
Fiscal

Entreprises de l'abattage de volailles et de lapins : 3 mois pour appliquer la nouvelle grille salariale 2025

La Résolution du 16 mars 2026 publie la grille salariale définitive pour 2025 de la convention collective nationale du secteur de l'abattage de volailles et de lapins, conformément au Décret législatif 2/2015 et au Décret royal 713/2010. Cette grille doit être appliquée par les entreprises du secteur dans un délai de trois mois à compter de sa publication, selon les dispositions de l'art. 90.2 et 3 du texte consolidé et de la Résolution du 29 décembre 2021.

En 2 points clés

  1. Publication de la grille salariale définitive pour 2025 du secteur de l'abattage de volailles et de lapins (art. 90.2 y 3 del texto refundido por RDL 2/2015)
  2. Délai de trois mois pour appliquer la nouvelle grille salariale (Resolución de 29 de diciembre de 2021)

Qui est concerné

S'applique à ce profil

  • Empresas del sector de mataderos de aves y conejos

S'applique à ce profil

  • Autónomos que desarrollen actividades en el sector de mataderos de aves y conejos

S'applique à ce profil

  • Empresas del sector de mataderos de aves y conejos

Comment cela affecte les parties prenantes

Les entreprises du secteur de l'abattage de volailles et de lapins doivent ajuster leurs versements salariaux selon la nouvelle grille de 2025. Les travailleurs pourront bénéficier des modifications salariales si les délais sont respectés. Les conseillers et gestionnaires doivent vérifier la mise à jour des conditions salariales dans les contrats et les systèmes de rémunération. Les administrations compétentes pourront superviser le respect de la convention.

Que faire et dans quel délai

ActionRéférenceDélai
Aplicar la nueva tabla salarial de 2025 del convenio colectivo art. 90.2 y 3 del texto refundido por RDL 2/2015 3 meses desde la publicación

Chronologie

2026-03-26pubPublication au BOE
2026-03-26vigorEntrée en vigueur (Resolución de 16 de marzo de 2026)
Texte officiel Basé sur les données du BOE (boe.es). Information, pas conseil juridique.

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Cette analyse est fournie à titre informatif et ne constitue pas un conseil juridique ni une relation client-conseiller. BM Consulting.
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