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La consultante pregunta por el tratamiento fiscal de una posible mejora de su indemnización por despido improcedente mediante acuerdo. Hacienda responde que, al no reconocerse la improcedencia en conciliación o sentencia, la cuantía no está exenta y tributa como rendimiento del trabajo.
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Sin acción inmediata para empresas o particulares: la obligación recae en la Administración o el efecto es informativo. Si quieres, te avisamos si esta norma cambia o entra en vigor.
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