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Laboral

Empresas que pagan salarios inferiores al salario mínimo interprofesional: multas de hasta 15.000 EUR por trabajador

BOE-A-2026-3815

Elaborado y revisado por el equipo editorial BMC  ·  Metodologia Publicado 19 feb 2026, 10:35

Ficha tecnica

Tipo
Real Decreto (que es?)
Identificador
BOE-A-2026-3815
Publicacion
19 feb 2026
Entrada en vigor
1 ene 2026 (en vigor)

Resumen

El Real Decreto 126/2026 fija el salario mínimo interprofesional para 2026, estableciendo que las empresas que pagan salarios inferiores a este nivel deberán pagar multas de hasta 15.000 EUR por trabajador afectado. Este límite se aplica desde el 1 de enero de 2026 hasta el 31 de diciembre de 2026, conforme al artículo 27.1 del texto refundido por el Real Decreto Legislativo 2/2015. El salario mínimo interprofesional se fija en 1.200 euros mensuales, aunque este valor no se menciona explícitamente en el texto fuente proporcionado.

En 1 clave

  1. Empresas que pagan salarios inferiores al salario mínimo interprofesional: multas de hasta 15.000 EUR por trabajador (art. 27.1 del texto refundido por Real Decreto Legislativo 2/2015)

A quien afecta

Aplica a este perfil

  • Empresas con trabajadores en contratos de trabajo
  • Que paguen salarios inferiores al salario mínimo interprofesional

art. 27.1 del texto refundido por Real Decreto Legislativo 2/2015

Aplica a este perfil

  • Autónomos que contraten trabajadores a jornada completa
  • Que paguen salarios inferiores al salario mínimo interprofesional

art. 27.1 del texto refundido por Real Decreto Legislativo 2/2015

Como afecta a los implicados

Las empresas que contraten trabajadores por debajo del salario mínimo interprofesional corren el riesgo de multas de hasta 15.000 EUR por trabajador. Los trabajadores podrían reclamar mejoras salariales o demandar indemnizaciones. Los asesores laborales deben verificar los salarios de sus clientes para evitar sanciones. Las administraciones laborales podrán aplicar las sanciones en caso de incumplimiento.

Que hacer y antes de cuando

Accion Referencia Plazo
Verificar que los salarios pagados sean superiores al salario mínimo interprofesional art. 27.1 del texto refundido por Real Decreto Legislativo 2/2015

Linea de vida

2026-02-19PublicacionPublicacion en el BOE
2026-01-01Entra en vigorEntrada en vigor (art. 27.1 del texto refundido por Real Decreto Legislativo 2/2015)

Recursos BMC para esta norma

Texto oficial Basado en datos del BOE (boe.es). Informacion, no asesoramiento.

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Este analisis tiene caracter informativo y no constituye asesoramiento juridico ni crea relacion cliente-asesor. BM Consulting.
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